Fw: [新聞] 二二八上班 勞委會：工資加倍

看板Employee作者 (◎ ω ◎)時間12年前 (2012/02/23 22:03), 編輯推噓-1(0推 1噓 0→)
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※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1FGrxULP ] 作者: eggbox (蛋盒子) 看板: Gossiping 標題: [新聞] 二二八上班 勞委會：工資加倍 時間: Tue Feb 21 17:07:37 2012 （中央社記者魏紜鈴台北21日電）二二八連假即將到來，勞委會勞動條件處今天提醒，二 二八和平紀念日是勞基法規定的國定假日，雇主應依法給假並給薪，若經勞工同意在當天 出勤，工資應該加倍。 依勞動基準法第37條及其施行細則第23條規定，二二八和平紀念日是國定假日。行政院勞 工委員會勞動條件處今天表示，二二八當天，雇主需依法給假並給薪，若經過勞工同意在 當天出勤，工資應加倍發給；勞工在休假日出勤後，如果自願換補休，也是可行，但雇主 不可以片面規定僅能申請「補休」。 今年二二八和平紀念日在下週二，勞委會勞動條件處說，勞雇雙方可以透過協商，比照公 部門行事曆，調整作息使假期連續，但仍應注意勞動基準法相關規範。 勞委會提醒，薪資按日或按時計的勞工，雖然工作態樣不一，但仍適用上述休假規定，而 從今年元旦起，基本工資已調整為每月新台幣1萬8780元，每小時103元，雇主給付假日出 勤工資時，也應注意符合相關規定。 勞委會重申，任何國定假日的出勤及工資給付，事業單位都應該依法辦理，若雇主違反相 關規定，勞工可檢具相關事證，就近向當地勞工行政主管機關申訴，以維權益。1010221 http://0rz.tw/A6MLB 真正做的到的業主有幾個勒^.< -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 203.73.64.136
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責任制無敵。
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推
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服務業表示:啥? 你說什麼?
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吥
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工時加倍
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推
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但參加遊行就由內規處理!
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誰敢申訴
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都嘛是逼員工默認
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噓
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補假、換休 勞委會你就嘴巴說說就可以下班了
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推
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服務業沒有這種福利..XD
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推
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比照春節 夜間加成 +50嗎??
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有沒有吐口水的圖
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說給鬼聽
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抱歉 我們公司是採責任制 沒有這部分問題
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噓
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說給笨蛆聽的
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推
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鍵盤加薪都比你強
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噓
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專噓 亡孥旋
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噓
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資委會又在自爽
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推
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哈哈
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中小企業懶得理你
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我老闆直接無視了,誰管你啊
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噓
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有公司就228休假(227沒連休)3/3再補回來啊..= =
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噓
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亡奴懸被槍斃是勞工的勝利
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老闆：我不給錢 228不來的今天就收東西回家
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推
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不加倍的老闆壞壞，要打手心喔！！
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加薪我相信，加倍...白痴喔
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勞動基準法施行細則23條定的那些假日都沒在放的好嗎!
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3/29、9/28、10/31、11/25這些好像都沒在放的
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更何況有些公司連颱風天停班都要上班了，誰管你228。
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勞工局有魄力的話就主動稽查啊！
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(勞工局：假日依規定休假，無法稽察。)
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噓
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幹，出一張嘴而已，有去稽查過中小企業嗎??，幹你媽的
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笑話
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噓
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笑死林北
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噓
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補噓 居然是提醒 而不是警告
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噓
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喔
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推
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老闆表示:聽聽就好
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噓
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9.9成服務業無視~
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噓
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資委會：不加倍的話重罰六千
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噓
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補助8000
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噓
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工資加倍個鬼~假日加班只有多給*1的薪水
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說假日本來就有給薪，加班再多給*1就是加倍給薪了…見鬼
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ※ 轉錄者: azukitw (111.255.28.18), 時間: 02/23/2012 22:03:51
噓
12/31 10:03, , 42F
草泥麻 蛆老闆
12/31 10:03, 42F
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