[資訊] 9場身障徵才 提供200職缺
http://udn.com/NEWS/LIFE/LIF6/4944399.shtml
9場身障徵才 提供200職缺
【聯合報╱記者黃福其／板橋報導】 2009.06.05 03:14 am
景氣不佳，原本就業不易的身心障礙者更難求職，勞委會職訓局統計今年1至4月身心障礙
求職者人數，北基宜花金馬等6縣市達2420人，是去年同期的8倍之多。
為協助身心障礙者求職，職訓局北基宜花金馬區就服中心本月12日至30日，辦理9場次
「"礙"的路上我嘸驚．求職求才逗陣行」系列徵才活動，提供200個職缺供身心障礙人士參
加。
就服中心統計，北基宜花金馬6縣市去年全年登記求職的身心障礙者有1093人，但今年光
1至4月就高達2420人，身心障礙者的就業率僅30.45％，低於去年同期的32.15％。
就服中心主任徐嘉珮說，新修訂「身心障礙者權益保護法」規定7月11日起，各級政府機
關、學校及事業機構員工總數達34人以上者，至少須雇用3％身心障礙員工，私部門員工
總數67人以上者須雇用1％，若雇用不足法定人數，每不足一人須繳基本工資1萬7280元的
差額補助費。
就服中心說，9場徵才活動提供200個職缺，其中6月25日在三重市過田錦田聯合活動中心的
一場，將邀20家廠商提供100個職缺，歡迎身心障礙人士參加。
助身障者媒合工作 中區就業:徵才職缺逾百 【16:05】
〔中央社〕定額僱用身心障礙者新制即將上路，行政院勞工委員會中彰投區就業服務中心
10日起，將舉辦6場徵才活動，提前為身心障礙者媒合工作。中心指出，徵才職缺將超過
100個。
中彰投區就業中心說，進用身心障礙者定額的規定已經修正，將從7月11日起實施，公私
部門都提高僱用身心障礙者員工的比例。據勞委會初步估算，全國約可增加4000多個身心
障礙者的工作機會，對求職的身心障礙者而言是一大福音。
中區就業中心因應這項新制，決定提前展開宣傳及媒合工作，鼓勵公私部門為身心障礙者
釋出工作機會。10日起，將在中部地區的南投、彰化、台中、員林、沙鹿及豐原等6處就
業服務站，為身心障礙者辦理徵才活動。
中區就業中心表示，目前至少已有3個公家機構為身心障礙者釋出20個工作機會，包括台
中榮民總醫院10個、台灣鐵路管理局台中工務段2個及漢翔航空工業8個。另外，約有30多
家私人企業與機構答應釋出100多個職缺給身心障礙者。
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