[閒聊] 薪資空間如何用?

看板ChicagoBulls作者 (It's my Life)時間7年前 (2017/06/26 16:46), 編輯推噓17(17024)
留言41則, 12人參與, 最新討論串1/1
如果我們買斷Wade然後攤提薪資、清掉Rondo、放棄所有鳥權跟交易特例,初算一下薪 資空間應該會有機會來到5500萬以上,大家有什麼想法來使用嗎? 當然第一個是如果我們根本沒有打算在本季的FA有太多大動作,那就不應該攤提Wade薪 資,長痛不如短痛,然後鳥權的放棄包含RFA權利的行使(撤回QO),是比較可以打帶跑 的。 第一個是鳥權球員,Felicio跟Mirotic大概是唯二有機會留的,我判斷球團應該都要以 「資產價值」來考量,如果兩個人接受的合約都判斷在未來是有交易價值的資產,那就 跟進。 第二個是FA我們該不該追逐一些較高階的目標?例如Porter?當然那些一哥型的如果轉 隊大概都是要尋求更好的競爭力,我們不用想。 或是去勾一些在上一季可能因為有些因素減損表現、而有反彈機會的球員?不管在FA, 還是選擇幫忙吃薪資。 -- 我的文章更新,都在卡爾的粉絲團: https://www.facebook.com/KaLELsports 個人運動視界部落格: http://www.sportsv.net/authors/AhUtopian 公牛台灣球迷討論社團【愛公牛永久力挺公牛】: https://www.facebook.com/groups/j920151/?fref=ts -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.163.247.80 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/ChicagoBulls/M.1498466807.A.2B2.html

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Porter在我看來 不值得頂薪!不要太誇張的合約下留下Mi
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ro跟Felicio,利用TE跟Rondo的合約,幫忙某些球隊吃個
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爛約,但最好還要能用的球員(麻煩的是,眼下似乎只有C
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rabbe是個人選),要不也要凹個籤,然後儘量留下DW當作
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灰狼雙人組的導師,如果真的不肯留也要用交易的,換個L
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ove或者去參一腳換金塊威錢!
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簡單來說就是擺爛!最好是爛到老闆受不了,把GM跟教練
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給炒了!他們不炒,再好的陣容也帶不起來!
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要收入變爛,老闆才會炒GM
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制服組這幾年的操作就是控制成本跟增加獲利,對老闆來說是
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非常好的經理人啊
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放眼聯盟沒幾個制服組能做得這麼好的,而且這次JB交易算賣
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在高點,比起前幾個交易已經有進步了。加上公牛沒有爛約,
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未來首輪都在手上,二輪雖然賣了,再花錢買即可,又成立發
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展聯盟,如果我是老闆,要開除還真找不到理由。唯一可以說
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的只有球迷不爽而已...
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先等這星期Rondo是否留下再判斷會較有頭緒...
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高票房收入加上不用繳豪華稅,老闆滿意的很XD
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其實看一下Jordan的自傳大概可以了解公牛老闆的脈絡 用選
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秀打造球隊未來藍圖還有不給溢價合約 XD
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所以我一直認為去年簽Wade打亂了制服組原本佈局,當然JB今
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年還是有可能被交易,但結果會截然不同
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既然無法增加獲利(進季後賽)就控制成本囉(沒長約+等TE過
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期)
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簽短約 控制好薪資空間 利用空間幫吃合約拿些紅利(選秀權)
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就是類似前幾年76人的操作模式 累積大量選秀權 以利未來操作
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去年有機會簽來Wade也是個意外的收穫
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Wade老將自用,LV和其他新人有太多可以學的地方,季
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中考慮交易選秀權,吃兩年爛約 明年又是到期約
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長約高薪簽高階綠葉不太值得,一來戰績不會太進步又
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花掉空間,善用空間見縫插針一直當三方交易中接收選
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秀權 剩下就是拼養成了,建立好教練團
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Gay有機會簽得到嗎~?
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重建簽Gay幹嘛 負責吃爛約就好了
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有乳摸說非常接近簽下Teo了
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不是要去籃網嗎....
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如果公牛能簽到,有很大原因是芝加哥塞裔居民很多
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為何都不補強小前鋒
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簽了 Teo,Rodo 可能要走了
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小前鋒等開市應該會補
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Teo....收集控衛就對了 XD
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