[請益] 28歲人資職涯發展與進修
詢問
背景：具有三四年中型公司（服務業）的人資經驗（全方位），多益700，國立相關科系學士畢業。
目前考慮offer:
製造業小公司（100人）以下HR，負責協助主管建立制度（原則上什麼功能都要做），但
上下班準時，環境重視員工福利,薪資略低於市場。
期待：
希望在專業未來能夠持續成長，對於HRD領域特別有興趣，並能夠獲得成就感，喜歡能夠
服務更多員工的傾向。
請問
1.進到小公司對未來職涯發展是否不利？（學習專業與晉升）
2.如果未來利用下班去進修師大人資發碩士是否有幫助職涯？
3.準備考取就業服務乙級是否對未來的職涯有明顯的幫助?
4.是否推薦人資協會上課進修嗎?
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.90.89 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/CareerPlan/M.1654166598.A.FCA.html
※ 編輯: covid0529 (49.216.90.89 臺灣), 06/02/2022 18:44:26
推
06/03 23:52,
1年前
, 1F
06/03 23:52, 1F
→
06/03 23:52,
1年前
, 2F
06/03 23:52, 2F
推
06/04 00:09,
1年前
, 3F
06/04 00:09, 3F
→
06/04 00:09,
1年前
, 4F
06/04 00:09, 4F
→
06/04 00:09,
1年前
, 5F
06/04 00:09, 5F