[問題] 如果找外商公司

看板CareerPlan作者 (Aesthetic)時間13年前 (2011/04/18 09:13), 編輯推噓12(12025)
留言37則, 11人參與, 最新討論串1/1
或許我問的題目有點顯現了我背景知識不足啦 我想問的是像現在頻傳 有過勞死的事件 好像國內的資方 都把加班責任制當作唯一依歸 沒有操到肝爆掉 你跟老闆都不好意思 那請問一下 外商來台的公司會有這樣的問題嗎 ? ? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 140.116.117.15

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外商要看真外商還是洋皮台骨,或者部分小外商會入境隨俗=.="
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其實滿多傳產上下班正常 有加班費
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如果加班過勞是常態,那台灣下午五點不應該會塞車
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外商有的只有更操而已 花旗就是最好的例子 颱風天要上班
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外商過勞的很多家而且要看職務,建議還是面試時要多探問
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另外花枝是外商但真的是很操,調適不好身體很容易出問題
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從基層小員工到大老闆都一樣,要去之前先衡量一下自己狀況
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花枝的操跟科技業比起來差不多。只是銀行普遍都太爽吧,
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推推債卷3點半下班(那些台商銀行)。前幾年景氣好跟著領
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好幾個月。
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一堆3點半下班的顯的花枝很累,裏面一堆姊姊妹妹做那麼多年
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還是健健康康票漂亮量的
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您看到銀行比較好一點應是官股銀,民銀的很多是一樣弄到8點
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銀行三點半鐵門拉下才是另一場仗的開始...
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況且很多民營一般行員5~6點帳平後,還要打電話拉存款等業務
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行原可能真是錢少事多吧,我比的是前台銷售這塊。
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我還在想大陸銀行都是8點下班週末不休息什麼時候對帳啊??
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銀行前台銷售這塊流動率也差不多跟證券營業員一樣了...
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前台銷售會有多輕鬆...一堆民營銀行 假日還要加班...
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純正外商一定是給加班費 無庸置疑 PAY跟福利也好
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但是這些公司敢給就敢LAYOFF你 到頭來你為了保職位
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工作的時間不會比台商少 唯一好處是他們給的絕對都高於
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勞基法 但前提是你個人才
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羊毛出在羊身上 不要以為外國人都很守法 當凱子
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04/18 18:30, , 25F
其實很多外商正職不給加班費的,用責任制打發,派遣多少會給
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但給的pay,工作時數及工作量比較之後,其實不見得比較好...
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過去看過有同事及長官為了保飯碗,常上到晚上12點,假日續攤
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或許可以不爽不要做,但很多已經有年紀了,走了面臨現實問題
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就這樣惡性循環下去...過一天算一天
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04/18 19:38, , 30F
嗯...5.6點下班,不過要隨時接電話趕到公司..一樣不好啊
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04/18 23:18, , 31F
花枝就是個win or die的公司,其實很多A級的科技公司或
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04/18 23:18, , 32F
大企業也是這種。。。討論要去外商爽爽幹想也知道不可能,
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04/18 23:20, , 33F
每隔幾年都要LAY人的。。
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04/19 00:00, , 34F
待過幾年後覺得名聲真的不重要,薪水跟生活品質才是真的
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04/19 01:21, , 35F
可是薪水跟生活品質..不是成反比嗎?
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04/19 02:00, , 36F
這就只能自己取中間值,自己也在摸索中,但不能將健康拼掉
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04/22 20:12, , 37F
敝司完全的外商皮台商骨,簡直是台商中的台商..(淚)
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