[職場] 草莓的兩個月心得

看板CareerLady作者 (小紫)時間10年前 (2013/11/03 22:13), 編輯推噓14(14024)
留言38則, 14人參與, 最新討論串1/1
以下是一為草莓族冗長的心得抱怨文...... 今年才剛投入職場 在因緣際會下 我進入百貨業龍頭在南部的四大店鋪之一的分店擔任營業管理員 本以為這是新生活的開始 但事情超乎了我這個草莓族的想像 我們這個部門的結構是這樣 課長—2位組長—基層管理員 負責帶我的那個人,就是我的組長 只是在第一個禮拜,因為配班的關係,所以我不常遇到她 所以我大多都是和另外一位組長及同事請教問題 於是就這樣過了一個禮拜........ 某一天,我的組長跟我說了一段話: 「我不需要太聰明的下屬,我只要配合度高、乖乖聽話的下屬......」 後來我才發覺,她滿不喜歡她問我會不會一件事情時,我直接告訴他,這件事情我會.......... 當下我沒想那麼多,這些事情已經有人教過我了,但她不會想到這麼一層 後來約莫在經過一個禮拜,她告訴我說, 她覺得我很奇怪,根本沒有搞清楚這份工作的意義, 只想待在辦公室裡面問同事:「有什麼可以幫忙的嗎」,卻不會走到賣場去看看......... 後來這件事也變成之後她質疑我適不適合這份工作的原因之一 但那時候的我 並不是不想走到賣場去看看, 我那時也會走出去賣場看看,但可能時間上她覺得太少, 而以我當時一位愚笨新人的心態,我根本就不敢隨便跑的不見人影 (而且也沒人告訴我應該把很大部分的時間花在賣場) 後來,她某天晚上把我叫過去訓話,說我講話太直太難聽,得罪了很多其他部門的人.... 我當下相當慌恐,我根本就沒什麼機會跟其他部門的人接觸,怎麼會這樣? 之後她才告訴我,原來是之前的信箱事件.... 公司會配給我們一個電子信箱,我那時候登不進去,所以有去請教人事單位...., 那個人就問我說:「預設密碼那兩組都打過了嗎?」 我:「恩....都試過了...還是登不進去.....」 「會不會是你帳號打錯?」 我:「恩.....應該是不可能....我試過很多次了...是名字的英文拼音嗎?」 那個人的點頭... 後來她就跑去跟我的組長說: 「你們那個新人真得很有自信ㄟ,我問她是不是帳號打錯,她竟然回我『不可能!!』」 於是我就被訓說講話太直太難聽....... 而〝很有自信〞這點,也成為之後她不斷拿來訓我的梗 她一直跟我說,許多專櫃人員跟她抱怨說,我很有自信,都不懂得謙虛之類的 讓我很疑惑,因為我自認戰戰兢兢,怎麼會表現出自信的樣子? 但後來聽別的同事說, 某些專櫃人員會跟他說...那位組長常常在她們面前抱怨我很有自信之類的.... 所以到底是誰說的呢= =? 不過在專櫃人員面前抱怨新人這點,真的讓我很惱怒, 她完全沒顧慮到我的立場,我們的工作就是常常接觸專櫃人員,她這樣抱怨,讓我多尷尬 後來在之後的檔期選品,她帶我下去挑品時,還真的讓我見識到, 她跟默默的跟專櫃抱怨說,我不會選....之類的 某一次我們在算是在閒聊吧!? 他突然對我說: 「以前是五年組長,十年課長,但現在是一個蘿蔔一個坑.... 待得久升不上去還是升不上去..... 如果想要升遷,想要有所發展,現在就可以離開.......... 我聽到新人說對這份工作很有興趣都會覺得好笑,每一天,每一年都做重複的事, 怎麼可能還會有興趣!!!」 (OS:你是在打預防針,還是消除我的熱情,我才來不到一個月......) 之後某一次的部門開會中,她們就在討論某家競爭百貨公司的活動之類的,這時候突然.... 組長:「這件事就問HS就好啦~~~」我頓時傻眼,怎麼會突然CU到我 組長:「你男朋友不就在那家百貨上班~~~~」 我:「ㄜ.....他跟我一樣只是菜鳥,問不到拉.....(尷尬ING)」 組長:「怎麼會呢~~~他一定很厲害的~~就跟你一樣~~~~~~」 我當下只想罵一堆髒話!!!怎麼會有主管在部門開會的時候當場酸新人 之後我做錯了一件事,在我自己認罪後,他就把我叫到一旁訓我: 「....你不是一直很想做事嗎?都會問同事有什麼可以幫忙的,現在事情給你做, 你還做不好,你不是很有自信嗎?到底是哪來的自信? 以後不要讓我聽到你再辦公室說:有什麼可以幫忙的嗎?〝 是怎樣怕講不夠大聲,課長和經理聽不到嗎〞?」 之後他交代我一項作業,20號交待給我,跟我說他27號前要 結果他22號就跟我要那項東西,我當下交不出來 他就嫌我做事沒效率,直接把事情轉給另外一個人做 而這件事也成為他日後教訓我做事沒效率的梗........ (我似乎很常製造新梗讓他來教訓我= =) 而兩個禮拜後,我接下了檔期選品,我選的不是他要的,他看完之後當下很不滿.... 「你確定你適合這份工作嗎?我看你還是想做待在辦公室裡的工作吧? 你根本不了解這工作要幹嘛?........我跟你說,你是我帶過最糟最爛的新人!!!!!」 而剛好前一晚發生了一件事,我根本就沒做他口中說的那些錯事,但他堅持我有, 我後來就跟他解釋,他當下覺得我在狡辯,就直接拍桌就走 留下尷尬的我在原地,他回來後立即把我手邊的工作都收走....... 這件事,讓我產生了要離職的念頭,我覺得要定罪前,也要讓我解釋吧, 何況他當時人沒在現場,而且在事情還沒定論前就直接傳群組APP罵我, 後來跟他解釋,也是直接拍桌就走...... 而長期的原因,是他講話真的太酸,我覺得主管對我嚴厲很正常,但講話酸是..... 除了前述的事件外,他還會說:「你不是書讀很多嗎?怎麼會想不出來~」 就連今天有專櫃人員打電話問我事情,他都會跟我說, 因為專櫃人員覺得我很笨,什麼事都不懂,好騙、好說話,才會打電話問我事情。 我覺得我已經動輒得咎了,他一直質疑我想做辦公室的工作, 講話也是不斷的酸酸酸..... 他覺得我很難帶,但講真的我根本不知道他的要求是什麼, 像他一直很不爽我很自信(但老實說,我不知道他哪來的想法) 我就去問我另外一位同事.... 我同事就無奈的回我:喔...他嫌我沒自信.... 雖然這樣很草莓,我是真心喜歡這份工作, 但我每天早上一起來,想到今天有跟他一起上班, 我就覺得好不想面對..... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 182.234.129.248

11/03 23:23, , 1F
不開心就走吧,我之前也有需要每天上班前要深呼吸才能
11/03 23:23, 1F

11/03 23:23, , 2F
上班的工作,真的很痛苦
11/03 23:23, 2F

11/04 01:50, , 3F
拍拍...邊做邊找吧
11/04 01:50, 3F

11/04 09:47, , 4F
它可能是忌妒你 才要把你搞掉
11/04 09:47, 4F

11/04 12:47, , 5F
同意u大 不開心就走吧 才做幾個月而已 快走換真的喜歡的
11/04 12:47, 5F

11/04 13:03, , 6F
不開心還要上班的確很難熬。
11/04 13:03, 6F

11/04 13:05, , 7F
若喜歡百貨業建議可跳公司,可是如果轉了還是遇到人的
11/04 13:05, 7F

11/04 13:05, , 8F
問題該怎麼辦?
11/04 13:05, 8F

11/04 13:06, , 9F
百貨業很重視倫理,原po加油,祝妳工作順利!
11/04 13:06, 9F

11/04 15:11, , 10F
我覺得email的那個同事也太愛找碴吧..明明就沒什麼也要講
11/04 15:11, 10F

11/04 15:12, , 11F
並不覺得這樣有什麼太直接太難聽...拍拍
11/04 15:12, 11F

11/04 20:18, , 12F
拍拍...原PO辛苦了
11/04 20:18, 12F

11/04 20:59, , 13F
高雄高鐵旁的那間?
11/04 20:59, 13F

11/05 00:14, , 14F
她是看你不爽 什麼事情都找你碴 想逼你走吧
11/05 00:14, 14F

11/05 03:51, , 15F
這就是社會的黑暗面及小人,既然認知不同,何必再待?
11/05 03:51, 15F

11/05 14:07, , 16F
他希望底下員工是魁儡可以任由擺布和指揮
11/05 14:07, 16F

11/05 14:07, , 17F
可是偏偏你不是這種人,所以他想逼走你然後找下一個懂乖乖
11/05 14:07, 17F

11/05 14:08, , 18F
聽話的人! 簡單講就是你太有能力,他大概怕被你取代這樣
11/05 14:08, 18F

11/05 14:09, , 19F
主管有兩種,一是喜歡員工很有自己的想法懂得舉一反三
11/05 14:09, 19F

11/05 14:10, , 20F
另一種是希望員工永遠只是配合,一個口令一個動作就好
11/05 14:10, 20F

11/05 14:10, , 21F
而你剛好遇到第二種....所以你被找麻煩了!不是你的錯拍拍
11/05 14:10, 21F

11/05 21:01, , 22F
我有遇過妳主管這樣的人,很喜歡嫌,還嫌一些人格特質
11/05 21:01, 22F

11/05 21:01, , 23F
我覺得妳再待下去,要馬妳百般討好她,要嘛妳不會太好過的
11/05 21:01, 23F

11/05 21:02, , 24F
我猜也學不了東西了。妳有查詢過公司有無其他妳要的職缺嗎?
11/05 21:02, 24F

11/05 21:02, , 25F
如果主管對妳這樣,她"應該"有點機率讓妳去其它部門
11/05 21:02, 25F

11/05 21:02, , 26F
不要抱那多指望。我剛開始工作時,在這樣的人底下工作
11/05 21:02, 26F

11/05 21:03, , 27F
每天被嫌一些怪事像「品味不夠好」,交到一起吃飯的同事
11/05 21:03, 27F

11/05 21:04, , 28F
我主管就開口閉口說「妳們不是很好,搞小團體嗎?」
11/05 21:04, 28F

11/05 21:05, , 29F
連我說我能力不足,想要離職(而且當天她約談我就是要叫我走)
11/05 21:05, 29F

11/05 21:05, , 30F
她還說「妳怎麼一點GUTS都沒有,難道不想再拼嗎?」
11/05 21:05, 30F

11/05 21:06, , 31F
真的是,令人猜不透的老闆,而且面談時她訓了我超久
11/05 21:06, 31F

11/05 21:06, , 32F
那些話我直到最近才能當成是屁話,所以我真的勸妳走人
11/05 21:06, 32F

11/05 21:07, , 33F
這種情緒化的老闆,不能夠教妳什麼的,不要浪費時間
11/05 21:07, 33F

11/07 20:32, , 34F
真的是看遇到那種主管,百貨業有時常遇到一些很奇怪的主管,
11/07 20:32, 34F

11/07 20:32, , 35F
主管會輪調,有時又會遇到很不講理的客人,所以忍耐力要很強
11/07 20:32, 35F

11/08 14:16, , 36F
加油,應該是小主管自己沒自信吧!真的做事不難,作人難
11/08 14:16, 36F

11/08 14:17, , 37F
要不要這樣,表面上先示弱,討好她,在找尋盟友一起
11/08 14:17, 37F

11/08 14:18, , 38F
搞走她?哈 好像甄環傳
11/08 14:18, 38F
文章代碼(AID): #1ITbeQWO (CareerLady)