[閒聊] 大公司換至小公司的落差...
原po在去年被資遣,記得當初被資遣的時候,算是有種鬆了口氣的感覺
因為當時不喜歡工作的性質,然後最近找到了新工作,中間隔了半年之久
兩份工作是截然不同的性質,前一份是客服,目前這份是國貿業助
兩間都是貿易公司,但前份的職務跟貿易搭不上邊,只是針對公司販售的產品做售後服務
現任公司是做外銷至歐洲及中南美,我的工作是幫忙key訂單、詢價報價、信件來往等
但兩間公司的規模福利制度等等差了非常多,讓我有點挫折...
前任公司:週休二日、每年固定調薪(無須考核)、年終3個月以上、有三節、
國內外員工旅遊、生日禮金、婚喪禮金...等等還有我忘了
現任公司:週休二日、調薪看表現(無固定考核調薪)、年終1個月、有三節、
無員工旅遊、無生日禮金、無婚喪禮金
兩份工作試用期及升正式的薪資是相同的,但工作量及內容差了很多
記得當初想離開,是想說客服應該沒有辦法做到退休年紀,也害怕年老時公司會踢人
但前陣子跟前任同事聊天時,他說年終領了5個月;然後他又說,其實公司就是做越久
薪水越高,也不會主動fire員工,因為公司有員工60歲還在職的(但不是客服)
我聽了瞬間心理冒出好多後悔...我當初到底為了什麼想離開?
...如果沒有離開,我現在已經領了年終,事情做完就可以閒閒的上網,每年固定加薪...
一直在心裡安慰自己,現在做這份工作比較有技術性,可以培養較不易取代的一技之長
將來才有機會跳槽去大公司做同樣的職務(國貿助理之類)
但真的是這樣子嗎?我一直在想,如果換成別人,還會跟我做一樣的決定嗎?
還是聰明的人其實會選擇繼續在前任公司待下去就好...
公司穩定、福利好、工作輕鬆,就算只是客服又如何呢?
雖然事情都已成定局,但我只是想知道換作是大家,會怎麼做...
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 123.240.0.69
推
03/07 19:26, , 1F
03/07 19:26, 1F
→
03/07 19:32, , 2F
03/07 19:32, 2F
→
03/07 19:50, , 3F
03/07 19:50, 3F
→
03/07 19:50, , 4F
03/07 19:50, 4F
→
03/07 19:51, , 5F
03/07 19:51, 5F
推
03/07 19:52, , 6F
03/07 19:52, 6F
→
03/07 19:53, , 7F
03/07 19:53, 7F
→
03/07 19:53, , 8F
03/07 19:53, 8F
→
03/07 19:54, , 9F
03/07 19:54, 9F
→
03/07 19:54, , 10F
03/07 19:54, 10F
推
03/07 21:31, , 11F
03/07 21:31, 11F
推
03/07 22:01, , 12F
03/07 22:01, 12F
→
03/07 22:02, , 13F
03/07 22:02, 13F
→
03/07 22:13, , 14F
03/07 22:13, 14F
→
03/07 22:14, , 15F
03/07 22:14, 15F
推
03/07 23:13, , 16F
03/07 23:13, 16F
→
03/08 00:03, , 17F
03/08 00:03, 17F
推
03/08 00:56, , 18F
03/08 00:56, 18F
→
03/08 00:57, , 19F
03/08 00:57, 19F
推
03/08 09:53, , 20F
03/08 09:53, 20F
推
03/13 01:58, , 21F
03/13 01:58, 21F