[職場] 兩難的決定

看板CareerLady作者 (mt)時間13年前 (2011/02/17 01:13), 編輯推噓1(103)
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前鎮子離開了工作6年的公司, 和同事以及上司的相處並沒有任何的問題, 主要原因是因為負責的客戶實在太難搞, 身體和心理壓力實在太大,且身體已經有出現警訊了, 這期間主管的態度就是"視而不見"..能避則避.. 真的在無法負荷情況下,才決定離開這間公司.. 但,公司後來的方式是,希望我留下,並把目前的客戶移交給另一位同事, 我來負責相對比較好溝通的客人.. ps: 公司採一人完全負責一家客戶的制度,如果客戶是好咖,就很幸運, 如果不幸中頭獎,就是自己保重了. 先前的客戶就是連槓好幾期的第一特獎,還是一人獨得的情況 > <" 其實當時很心動,但.... 這樣不是對那位同事太沒道義了, 且,日後她若面臨到我當初的壓力和情況時,我想心理一定會有怨言的.. 最近開始找工作,老實說,要找到同先前待遇的工作,真的很難, 且又要重新適應新環境,和未知的辦公室文化... 先前公司同時,亦在詢問我復職的意願... 真的好掙扎..但回去後,我想同事間的流言流語就會出來了吧..., 且日後對公司要是再有任何的不滿,似乎也不好再報怨了.... 好想聽聽各位的意見歐.....感激不盡 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 118.167.198.243 ※ 編輯: mt831 來自: 118.167.198.243 (02/17 01:21)

02/17 07:27, , 1F
我們公司也有一點類似這樣誰負責哪家客戶 所以也很...
02/17 07:27, 1F

02/17 07:27, , 2F
遇到難搞一點的客戶整個就是頭大 但是求助無門QQ
02/17 07:27, 2F

02/17 13:43, , 3F
如果你主管的態度是"能閃則閃,視而不見"的話,你之後再遇到
02/17 13:43, 3F

02/17 13:45, , 4F
同樣問題的話,還不是又沒輒
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