[職場] 公司制度不好
對於公司的人事.作業流程 ㄧ直覺得很不習慣~~很痛苦
如果可以的話 希望板上的姐妹 可以給我ㄧ點意見~~謝謝
我是從500人以上的公司轉職到20人不到的小公司
到目前大概快ㄧ個月
首先說明ㄧ下人事的問題 我這個職位 原本是ㄧ位在公司待20年的元老秘書做的
不知道為什麼老闆一直沒幫元老請助理 所以元老扛著龐大的工作量
最後就走人了 走之前有帶一個新人 也就是我的前輩
但是因為這職位的工作量太大 秘書+國內國外採購+進貨+出貨+一點會計&倉管&包裝
所以前輩也要離職了 然後我才被找進來
反正公司人力不足 老闆就事情有人做就好...
我向老闆反應工作量太大 我接不起來
老闆就說他知道 他是故意磨練我 等於我大概1.2個月之後再請助理來幫忙
所以...我1.2個月後就要帶新人... 新人帶新人這讓我很無言
而且因為作業幾乎都用紙本 做事情都快不起來 查找檔案更是ㄧ大難事
常找不到前人歸檔放哪!
再來是作業制度的問題~
除了我剛剛說的檔案歸檔混亂 及 未電腦化的情形
作業其實沒有SOP 庫存系統也是亂的一蹋糊塗
貨號並沒有隨著盤點而修正 單位也是亂七八糟 造成很多作業不便
現在公司裡比較資深的是ㄧ位會計總務小姐
但是 她對於團購食物 跟去哪裡玩比較有興趣
其他庫存或出貨的問題 要他幫忙處理就會擺臉色
公司裡除了前輩 幾乎沒有人能幫忙我的工作 所以就是靠自己...
以上問題有點複雜~~ 但是公司還是能正常營運 只是金玉其外 敗絮其中
讓我覺得作業起來慢又不容易準確 很苦惱
因為是我第二個工作 在沒什麼經驗下想來請教ㄧ下
不知道大家覺得公司這樣很正常 是我太大驚小怪
還是覺得這家公司可能...會有很大的問題?!
麻煩給我點意見囉 先謝謝大家!!!
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 219.71.86.40
推
08/25 02:43, , 1F
08/25 02:43, 1F
→
08/25 02:44, , 2F
08/25 02:44, 2F
→
08/25 02:44, , 3F
08/25 02:44, 3F
推
08/25 12:36, , 4F
08/25 12:36, 4F
推
08/25 16:52, , 5F
08/25 16:52, 5F
→
08/25 16:52, , 6F
08/25 16:52, 6F
推
08/25 17:38, , 7F
08/25 17:38, 7F
推
08/25 20:36, , 8F
08/25 20:36, 8F
→
08/25 20:37, , 9F
08/25 20:37, 9F
推
08/26 00:50, , 10F
08/26 00:50, 10F
→
08/26 00:50, , 11F
08/26 00:50, 11F
→
08/26 00:52, , 12F
08/26 00:52, 12F