[新聞] 超商正職薪資揭密　時薪比工讀生還低？

看板CVS作者 (小隆)時間6年前 (2017/08/21 19:36), 編輯推噓4(9推 5噓 22→)
留言36則, 16人參與, 最新討論串1/1
來源： http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/finance/20170821/1186818/ 原文： 有網友在mobile01貼出女友在超商上班的薪資單明細，請教薪資單明細是否合理，薪 資是否偏低，雖然月薪可領到26.9K，有網友拆解後發現，時薪竟然比工讀生還低，建議可 轉成工讀生或是換家門市。 網友表示，女友在某知名連鎖超商上班，是正職，7月上班26天，一天最少都做8小時 ，含2天颱風雙薪，但每個月薪水都不固定，會依照實際上班天數有增減，每個禮拜也都會 排下周的休假，但這個明細實在看不太懂，如果是正職是否應該固定月薪、月休，如果是 工讀，颱風雙薪那2天是否應該用133(工讀最低時薪)*2=266為時薪去算，前後2小時月薪 /240那二行看不懂，是否有其他不合理處呢？ 有人解析，這薪資比工讀生還低阿，建議樓主的女朋友轉工讀生吧。首先是「前後2小 時月薪/240」，其實就是把月薪制的薪資換算成時薪好計算加班費，但明明就是月休8天， 正常時薪應該是月薪/176(22天*8小時)=119，比工讀生還便宜，可是老闆偷雞以每月上班 30天、每天工作8小時來算，才會有月薪/240這種算法(30天*8小時=240)，最後算出來的 時薪就只有88元，工讀生的時薪還比你女友高50%阿。 假設樓主女友轉工讀生，一樣每天上班8小時，每個月上班22天，這樣1個月還有 133*8*22=23408元，照樓主說7月上班26天就應該有133*8*26=27664。那個其他什麼特休 未休、職務加給、加班補貼、颱風天上班就不論述了。 薪資單：https://goo.gl/a3t3Pp 翻攝mobile01 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.239.41.232 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/CVS/M.1503315384.A.411.html
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08/21 20:54, , 1F
又有人把時薪制跟月薪制混在一起亂算了
08/21 20:54, 1F
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08/21 21:02, , 2F
月薪算錢包含假日 時薪休息就是吃土
08/21 21:02, 2F
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08/21 21:03, , 3F
這麼簡單的計算差別記者都當不知道 只想點火
08/21 21:03, 3F
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08/21 21:49, , 4F
前兩小時沒時數，後兩小時20小時，那應該是把前兩小時直接算
08/21 21:49, 4F
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08/21 21:49, , 5F
後兩小時，這加盟主算是很好了
08/21 21:49, 5F
噓
08/21 21:54, , 6F
這加盟主算很好???別搞笑好嗎樓上
08/21 21:54, 6F
推
08/21 22:11, , 7F
-4直營也是用除以240來算，這篇寫的...
08/21 22:11, 7F
推
08/21 22:19, , 8F
呃月薪制的時薪加班費算法的確就是月薪÷240…勞動部有寫
08/21 22:19, 8F
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08/21 22:22, , 9F
法規規定，月薪計算時薪為月薪/240，即為時薪
08/21 22:22, 9F
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08/21 22:22, , 10F
每日加班前兩小時，加班費為時薪*1.33
08/21 22:22, 10F
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08/21 22:22, , 11F
每日加班後兩小時，加班費為時薪*1.66
08/21 22:22, 11F
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08/21 22:22, , 12F
就這薪資條來講，四個小時加班費都是*1.66優於法規，
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08/21 22:22, , 13F
不算是好加盟主？
08/21 22:22, 13F
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08/21 22:25, , 14F
便利商店很多加盟主都沒在算加班費，月薪一個月固定領多少，
08/21 22:25, 14F
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08/21 22:25, , 15F
時薪看工作時數；有算加班費已經算不錯了
08/21 22:25, 15F
噓
08/21 22:40, , 16F
超商? 先看真實上下班時間吧 一堆責任制就飽了
08/21 22:40, 16F
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08/21 22:40, , 17F
連計時工讀生都得提早(延後)0.5~1小時不計薪上(下)班
08/21 22:40, 17F
推
08/21 22:43, , 18F
樓上有點進去看薪資單嗎?依你所說0.5~1小時延後下班,文中
08/21 22:43, 18F
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08/21 22:44, , 19F
上班26天,但給了20小時的加班費喔,自己算有沒有不計薪.
08/21 22:44, 19F
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08/21 22:46, , 20F
轉工讀生時薪變多 上班時數變少 還是少賺錢
08/21 22:46, 20F
噓
08/21 22:51, , 21F
真實上下班時間
08/21 22:51, 21F
推
08/21 23:13, , 22F
工讀提早延後時間 既然是計時就是要算錢給 說正職的被要
08/21 23:13, 22F
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08/21 23:13, , 23F
求責任制我還相信
08/21 23:13, 23F
推
08/21 23:38, , 24F
08/21 23:38, 24F
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08/21 23:38, , 25F
08/21 23:38, 25F
噓
08/22 00:00, , 26F
連計時工讀生都得提早? 一間提早=全台都要提早?
08/22 00:00, 26F
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08/22 00:00, , 27F
這跟用ptt看世界有87%像
08/22 00:00, 27F
推
08/22 00:24, , 28F
勞退1260反推提繳工資為21009，即使不算加班費(加班費應納
08/22 00:24, 28F
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08/22 00:24, , 29F
入平均薪資計算)至少也要加職務津貼1000，這個明顯低報了
08/22 00:24, 29F
噓
08/22 00:39, , 30F
脫離超商太久了嗎? 去問問非台北地區的夥伴們吧
08/22 00:39, 30F
推
08/22 01:11, , 31F
我算完我的薪水（含分紅）時薪超過200…有人要來當我同事
08/22 01:11, 31F
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08/22 01:11, , 32F
嗎？
08/22 01:11, 32F
推
08/22 09:47, , 33F
樓上哪裡QAQ?
08/22 09:47, 33F
推
08/23 18:40, , 34F
超商上班VS 做工、試問哪個辛苦？有工作不辛苦的嗎？
08/23 18:40, 34F
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08/23 18:41, , 35F
如做工也不肯，超商上班也太累，哪還是領22K做辦公室
08/23 18:41, 35F
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08/30 22:18, , 36F
之前上過一間月薪20009，還要扣勞健保
08/30 22:18, 36F
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