[新聞] 「就是輸外勞」連敬愛的老師都歧視這超商店員超心酸

看板CVS作者 (GOLD)時間8年前 (2016/04/28 06:41), 編輯推噓46(46推 0噓 68→)
留言114則, 44人參與, 最新討論串1/1
「就是輸外勞」連敬愛的老師都歧視　這超商店員超心酸 http://i.imgur.com/uX071Xv.jpg
▲超商店員工作忙碌，有時還會被人歧視。（圖／示意圖，與本文當事人無關） 消費中心／綜合報導 超商店員不只工作忙碌，偶爾還會遇到莫名其妙的奧客，甚至還有不少人認為店員工作其 實很爽，除了不用曬太陽還可以每天吹冷氣，只是沒想到這職業卻連老師都歧視，讓人看 了好心酸。 有名超商店員就在臉書社團「靠北7-11」PO文表示，這次要靠北的對象是他最敬愛的老師 ，因老師對他說：「做7-11就是輸外勞不如不要做。」讓這名店員聽了覺得很受傷，不懂 老師為什麼每次都要拿做7-11的來舉例，根本就是歧視這個行業。 這名店員認為超商工作雖很辛苦但也有其意義所在，「如果我們不點貨補貨，是要怎麼供 應給你們採購？你無法體會我們每天要面對多少白痴，還會無緣無故被幹膲的心酸，我只 是想要順利的把車貸繳完有錯嗎？老師真的不是這樣當的。」 對於此PO文亦引起其他網友聲援，回應表示「你知道有些老師一進超商也會變低能兒嗎？ 」、「有些家長也會有這樣的想法。」、「職業不分貴賤，這就是一種鄙視。」、「 這 個老師有問題。」 http://www.ettoday.net/news/20160427/687955.htm 辛苦了+_+ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.139.9.79 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/CVS/M.1461796917.A.F4D.html
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工作還又分輸贏的?...神經病...
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超商自動(智商歸零)門功能太強
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老師都不上街買東西嗎?...上街跟輸外勞的人買東西很爽嗎?
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走在路上都是店員...贏得很爽吧?...
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和贏店員的外勞買東西是不是增加高級感了呢?...
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我希望這個店員講的事情不是吹牛的不然教育問題非常的大
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這種老師教出來的學生價值觀讓人擔憂....
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基層的工作都被歧視，大家都不做，這國家準備亡國吧
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我倒覺得一般人雖都認同"職業不分貴賤",但很多時候還是會一
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窩峰地以主流輿論之姿謾罵鄙視或讚揚某些不同的職業...
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我覺得超商店員很強啊！十八般武藝都要會><
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國小老師不是在八卦版被罵得一無四處 XD
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一無是處 身為老師 這位老師說的話讓人無法苟同
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希望這位老師自給自足不要出去享受服務業的任何服務囉^^
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很多老一輩的老師心理狀態都很扭曲
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這就是台灣教育失敗的原因啊！連為人師表的都不懂職業不
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分貴賤的道理
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常見下來的經驗，最討厭的客人是老師。通常遇到眼高手低
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的都會賣比較貴給他
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在保母圈裡老師也是黑的出名...
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唉.
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職業真的不分貴賤嗎？
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保母圈?是
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也不是所有老師都這樣 大家息怒啊
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之前在某國立大學校內的超商做過，澳客一堆都是老師教授..
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$$
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很多老師也是XX 嚴格說起來各行各業都會有拉QQ
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這其實是歧視外勞吧 外勞聽到會更難過吧
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就是老師的小孩相較下不好帶或是家長要求多吧
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之前轉職，面試時超商履歷真的一直被酸
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會講外勞來外勞去的本身就很會歧視~某行業都有莫名優越感
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只要不要作奸犯科~好手好腳靠自己辛苦賺的錢有甚麼錯?
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超商店員會的東西很多很雜~某行業只靠一張嘴又能怎樣XD
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(只是超商店員被講成這樣感覺很氣憤,人生父母養的何必呢?
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這位老師就不要去便利商店買東西
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這老師的邏輯真有問題 社會上不就是各行各業
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各司其職撐起整個社會 哪有什麼貴賤之分
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外勞態度還比某些優質的台灣人好... 起碼他不會亂丟零錢
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還有 35 則推文
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差沒年終，滿一年還有七天年假，雖然這份工作他也不久就
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離職，但死也不再回超商
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年前回去門市找老同事，大夜跟我說老闆終於加薪1.5K給他
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，幫他算算，差點沒昏倒，月休四天，待了十年連個特休都
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沒有，沒年假，春節那周還禁休兩周，重點是幹了十年大夜
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時薪才126，他一堆熟客朋友都認為他沒救了
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超商工作個人陸續做了六年，真的就是份用時間換取微薄薪
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職業是不分貴賤沒錯 但超商工作沒什麼未來啊...
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水的工作，光那休假制度就沒什生活品質可言，月休四天，
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做工人還可以做到工頭 但超商做一做會升遷嗎?不會
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除非是儲幹或你自己就是加盟主 不然根本就當兼差就好
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休假前一天還要卡大夜，根本人生都耗在門市裡
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淚推sbtiagr大，超商工作真的沒前景，真的除非是儲幹或
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自己開，不然永遠就是一個打工仔
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現在加盟大部分都照法規走了，因為很缺人…小妹我
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住在彰化看到各種奇葩薪水後，還是回來做這一行(中
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途休息三四個月，體驗了各種奇葩薪資外加責任制)重
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點是…我曾經被我媽同事說要不要換工作，不然這工作
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不好…諷刺的是他同事的姐姐在全聯(不是徐重仁去了
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之後也超商化了，據說也是責任制)
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身邊朋友離開又回去的都待超不過兩個月，還不乏原本待超
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過五年以上，當到店經理的。我現在在百貨業，臨櫃也很多
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從超商轉職的，談到原本的超商工作，跟本沒人想回去QQ
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加油！
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以超商工作的辛苦跟萬能,薪水該加倍才是
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老師會不會是指新水低到太誇張,不要虐待自己
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我也覺得超商店員的薪水太低了，難道利潤有低成這樣付
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不出更好的薪水嗎？
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超商工作薪資低有一部份主要是沒前景，可取代性又高
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主要的錢都用在跟公司購買物料了, 也就是上游工廠的營業額
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上游工廠是誰的也很明顯, 不然怎會不管賺不賺錢都硬要塞貨
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如果是在北部, 一天的營業額如果沒四萬大概就是做身體健康
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如果店面是自己的, 大概就是賺到店面有個穩定租長約的
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所以下游的利潤也很難給員工高薪
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很多老師其實很討厭 自以為清高
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以前老師水準就不怎麼樣 現在還是一樣
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腦師 還 老痴累
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台灣有一部分的人用薪水評價他人，就算是頂新他們也會說是
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靠自己努力賺大錢的人
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