[請益] 跳槽延伸的問題.....

看板CS_TEACHER作者 (逼屁)時間10年前 (2014/01/22 02:12), 編輯推噓9(9031)
留言40則, 10人參與, 最新討論串1/1
要貼這篇文章之前我想了很久 因為我知道這個圈子很小 也許有很多認識的人在板上 但是我還是想知道 這種狀況合不合理.... 我在目前這個地方已經待了10年 俗稱 徒弟 從輔導老師慢慢磨到可以上台 大概第三年開始在外授課 這幾年很多時候因為薪資跟老闆鬧的不開心 還有有些教學方法跟理念跟他不同 但是提出來會被噱一頓 我們沒簽約 他也說過要離開 一年之前跟他說 講義可以讓我用 但在去年招生結束後 他以招生成本太高砍我高一鐘點 這鐘點跟我剛開始上台上課的菜鳥價一樣 因此我想離開 剛好在十一月份 經同學介紹找到一個理念相符 薪資合理的地方 當時原本授課的地方也留完班了 所以我陷入長考.... 後來幾經考量 我決定離開 十二月跟現在老闆攤牌 原本我覺得有半年的時間緩衝 可以降低傷害 可以讓新任老師(自己團隊的人)慢慢把班接走 但是剛剛 他們告訴我 高一班如果要教下學期 我就要上到高三結束 不然 過完年就讓別人上 這樣才會降低學生對我的依賴性 這中間補習班的退費損失不需要我賠償 而且委婉的告訴我 過完年就可以不用來了 然後 講義出去後不能用(與前面他說過的衝突) 五年內不准再出現在現在這地區 祝福我在新地方發展順利(講這段話是很誠懇的 不是在諷刺...) 我知道我決定要離開會對原本地方有很大衝擊 他也把錯怪在我沒有提早兩年(與前面他所說的衝突)告知他 但是 我提早兩年告訴他不就提早兩年失業? 或是提早兩年預知自己的課會減少 當然我也有我自私的考量 這一切來的太突然 今天知道這結果相當SHOCK 據說是更上面的人所下的決定 我老闆也說替我擋了很多槍 後來我有用LINE跟現任老闆表示接下來這半年我會比較辛苦(就是沒錢賺) 他說要幫我爭取六日的班讓我繼續上 還說 他到現在都還替我著想 希望我可以諒解..... 很多事情沒有絕對的是非對錯 只是我想知道 這種狀況合不合理..... 認識的夥伴 請低調 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 112.105.149.18 ※ 編輯: BePi 來自: 112.105.149.18 (01/22 02:13)

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五年內不准再出現在現在這地區?旋轉門條款,你有簽下什麼
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或是額外拿什麼錢嗎?提前多久講離職的事情請參照勞基法
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依勞基法第16條規定,以你的年資,30日前告知便可。
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完全沒簽約 只領鐘點
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那在這地區教也沒有什麼問題。講義的事情無解,用買的吧
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或是重新自己編…
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對了 我要跳槽的地區 有點遠 所以五年內不能出現沒問題
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講義也沒問題
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我比較大的疑問是 我給他緩衝的時間 但是他們讓我提早失業
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我覺得你聽聽就好…緩衝一學期就很多了。他要你先離職,
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最主要是防你帶走學生,所以才暗示你過年後不用來了。
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我們補習班之前也有這樣的情況,任職的國中老師像你一樣
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我從直轄市跳槽到另一個更大的直轄市 學生不可能帶走啊
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老闆急著要他走。請考慮先用家教撐著…繼續撐下去教似乎
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只會讓情況更糟…當老闆的總是防一手,怕招生打水瓢了。
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沒簽約的好處是你想走就走 壞處就是他想叫你走就走
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講義部分,高中數學自己做真的不困難啦,需要協助可找我
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當老闆無故扣你終點的時候就該離開了
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半年的時間先兼兼家教,十年經驗很珍貴的!
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熬了十年相信您一定是一位相當厲害的老師
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這段期間會辛苦一點 但熬過去就是你的了 加油
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是說這種團隊裡的講義 一開始都說大家共享
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等真的要離開就會說有版權 看多了~
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加油囉~^^
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謝謝學長啊
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如果需要,歡迎來我這。
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其實早點離開不也是件好事嗎?想走,就勇敢一點出去闖!
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我覺得你們的衝突點在於"認知"不同,你老闆應該把你看成自
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己人,而你卻以鐘點費為考量(這沒什麼對錯),既然如此,
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他就以對待跑課老師的方式來對待你,所以我覺得沒什麼不合
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理的啊!未來你或許也會帶徒弟,易地而處,你會怎麼做呢?
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我不是說你老闆做的對,而是他的反應在意料之中啦!
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當作自己人然後把老師砍成跟菜鳥時一樣的鐘點?
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ALGO前輩 謝謝 心領了 之前教學研討老師上課有讓我驚豔到
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短短半小時讓我收穫很多
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謝謝大家的推文 我慢慢沉澱之後 開始可以理解他們的做法
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他們這樣是怕我繼續留在同一地區把學生帶走 這說明 我在這邊
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有影響力 他們也認同我的實力 這樣想 就開心多了
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學長加油!祝福你之後發展也順順利利!
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謝謝很多前輩的水球關心
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※ 編輯: BePi 來自: 112.104.18.80 (01/23 03:19)
文章代碼(AID): #1IthYDh4 (CS_TEACHER)