[請益] 有補習班在篩選學生嗎

看板CS_TEACHER作者 (軍曹)時間11年前 (2013/05/25 02:12), 編輯推噓7(7推 0噓 25→)
留言32則, 11人參與, 最新討論串1/1
各位老師前輩好 我是剛踏進補教業不到半年的新手 目前待的補習班 是間安親兼國中升學補習班 目前這間補習班問題蠻多的 像有些小一學生學習還在剛起步階段 寫字還不好看而且很慢 因為老闆有時候會來看學生的作業情形 同事怕被罵就直接幫改比較醜的部份 然後老闆還誇同事說很會帶學生= = 可以感受到老師有用心在帶 甚至有時學生有美術作業 怕學生弄太久弄不完 直接幫學生作 再者我們今年小五的學生 有位行為偏差非常嚴重 經常偷抄作業 除了欺負比自己年紀小的學生 個性欺善怕惡 曾經把其他學生弄受傷弄到早退 後來被老師罵後 還說對方根本沒怎樣 只是在裝 心態上沒有悔意 甚至知道這邊老師不能打他 反而會動手去打老師 裡面除了很資深的老師治的了他 新來的老師應該都拿他沒辦法 老師應該都有跟老闆說過 這個學生的情況 但老闆對家長就是報喜不報憂 跟家長說因為這邊環境很好 所以學生都能按時完成作業 並且乖乖唸書 說孩子只要用心帶 其實都可以讓他們定下心來 講的冠冕堂皇 當然負責帶他的另一位老師 曾經跟家長說他在這裡的情況 但是對方家長對這名學生還是不打不罵 甚至表明跟老師說就是不要對我小孩進行體罰 而老闆當然還是覺得 學生留的住最重要 不過我還是覺得 真的要為了錢把這種學生留住嗎 其他學生當然也會很調皮搗蛋 但是這位學生的行為已經不是用調皮搗蛋 就可以形容的地步 而老闆不用帶班當然無所謂 想問各位老師待的補習班 都會對行為有嚴重偏差的學生退班嗎 還是硬著頭皮也要帶住他? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.249.1.252
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這種問題要看學生基數大不大,夠大當然可以承受失去1~2個學生
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但如果學生數本身就少,當然不能輕易放過,問這有意義嗎?
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推
05/25 12:35, , 3F
W老師不要太生氣啦~原po只是新手想問看看有無辦法面對偏差學
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推
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如果不放棄這個學生會失去更多學生的話 你說該如何
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推
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W大為什麼每次推文火氣都這麼大 原PO也只是想討論啊
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我的班趕走3個學生，我的班都10人左右，應該算少人
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我跟w老師的理念應該不同~~
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舊有觀念會慢慢被淘汰,連帶補師補班也會被淘汰...
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少子化,十二年國教造成的M化日趨嚴重,不淘汰這些學生
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就等著自己被淘汰...(過來人的經驗。
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還是會有補習班在篩選學生的，就連家長也會篩選過。
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有些家長是你帶的好他的孩子就誇你，帶不好就會說的很難聽
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難道你為了要賺一個學生的錢，而讓後面的學生都不見嗎?
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我之前待的補習班有退學生學的 就說您的孩子可能比較
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不適合我們補習班 請媽媽再去找孩子也比較能適應的
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有在篩選,老闆會讓不適合的學生離開,個人覺得是好事,
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自己建立起水準來才是長久之道.
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有 我的補習班就會挑學生 還可以開除學生
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工作的
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基本上補教新手就跟學生一樣 很多事情自己是想不到的...
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所以有點問題想要問問也是正常的 火氣那麼大怎麼教學生呢?
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回原PO問題 如果你認為補習班應該篩選 就去找有篩選的
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如果你可以接受有教無類 那就找不篩選學生的 不就得了?
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說實在話這篇文章雖然是問題 我只看到濃濃的抱怨啊...
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這跟理念本來就無關如果只是鐘點講師,收不收學生決定權不在你
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但如果你今天是負責人或是抽成合作/入股等才有所謂篩選的問題
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假設今天身為鐘點講師,而補習班本身在招生等競爭力尚不足
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經營人再怎麼認同你的想法,也很難去刻意篩選學生,成本考量
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而已,但如果今天人數夠多,即令你是鐘點講師,只要能取得補習班
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認同你的想法,那麼不收這名學生對補習班而言就成了可承受的
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小損失,也能朝正向循環的方向前進,所以光是自己討論該不該篩
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說真的討論完也無助狀況的改善,除非具有話語權否則等同空談
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