台中慈濟醫院誠徵 住院醫師R1, R3各一名

看板CMU_M49作者 (巴黎的草莓)時間8年前 (2015/10/15 23:45), 編輯推噓1(100)
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============================================== 考照率100 %, 值班數符合教學評鑑 工作份量合理, 薪水佳, 備單身宿舍 ============================================== 資格條件: 醫師資格取得者 工作項目: 神經內科醫療相關業務 請備履歷表, 身分證正反面影本乙份, 畢業證書影本, 醫師證書影本寄至本院人力資源組收(請註明應徵職務) 聯絡人/聯絡電話: 台中慈濟醫院 人力資源部 楊淽琁 (04) 36060666 轉3882 email: tc1520601@tzuchi.com.tw 個人感覺 我如果沒有來台中慈濟醫院的話,我應該無法通過神經專科醫師考試! 我的感想如下: 1. 為每個人量身訂做訓練course:這家醫院工作量和訓練course。 其實,每一個來到這裡 的住院醫師的狀況都不同,這裡的主任和主治醫師們會為我們 「量身訂做」訓練course,原則上完全按照神經醫學會的規定, 絕對不會出現「延遲」或是「漏掉」訓練的狀況。 2. 工作量對薪水比,CP值相當高:這裡主任和主治醫師們並不會把 住院醫師當成人力,只是當作學生來教導,所以不會為住院醫師 安排非訓練course以外的業務。主任和主治醫師在值班時,總是 很擔心收治過多的新入院病患時會把住院醫師累倒,就是因為這 種擔憂我們的心,會讓住院醫師更想為他們工作。在本科上班, 如果出現我們在下班後晚上6、7點還在捕病歷的狀況時,老師們 不會把這種狀況視為理所當然,他們一定會關心我們白天的醫療 作業究竟是哪裡應當改進?如何才能提高效率,避免「瞎忙」的 狀況出現? 3. 上司們有身先士卒的精神:這裡值班會跟主任和主治醫師一起值班, 他們都會在醫院,如果有任何問題都可以快速得到支援與照顧。 4. 主治醫師親自教學,給予正確的資訊:這裡的每一場科內會議,主 任或主治醫師都會出現並給予正確的資訊,也會發表個人實務上的 看法,這些資訊都很珍貴。 其實能說的還不只這些,如果您有任何疑問,可以電郵給我(陳建志) (jiannjy@yahoo.com.tw),我會為您一一解答。 慈濟醫院歡迎你的加入!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.193.158.167 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/CMU_M49/M.1444923950.A.D93.html

10/16 20:08, , 1F
推建志學長,不~能~妥~協~
10/16 20:08, 1F
文章代碼(AID): #1M7yeksJ (CMU_M49)