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討論串[分享] 同事價值觀奇葩
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#1
[分享] 同事價值觀奇葩
推噓216(283推 67噓 147→)留言497則，0人參與, 1年前最新作者Dubroy (德布洛伊)時間1年前 (2022/08/25 12:54), 編輯資訊
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本魯在軟體公司上班. 同事7成都有穩定的對象了. 只有後端的一個資深老哥還在單身. 年薪300多w. 有一次大家聊天的時候問他年過30了會急嗎？. 他只說自己肚子很餓. 因為他平常一天都只吃一餐或1.5餐. 保持自己在稍微飢餓的狀態. 所以自己完全沒有需要交配的慾望. 每天身體只會跟他靠北肚子很餓.
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#2
Re: [分享] 同事價值觀奇葩
推噓1(1推 0噓 4→)留言5則，0人參與, 1年前最新作者liang691206 (liang691206)時間1年前 (2022/08/25 14:17), 1年前編輯資訊
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首先這是馬斯洛的層級需求理論. 雖然是漸進. 但裡面有一個假設. 不需100%. 才會往上找. 基本上60～80%. 人就會往上尋求惹. 不必等到吃飽. 最後. 這理論和ERG 還有這一兩年有人提出的理論什麼船型. 那都是未經驗證的猜想. 換句話說. 唬爛用的. 大概是這樣. --. ※ 發信站:
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#3
Re: [分享] 同事價值觀奇葩
推噓30(30推 0噓 17→)留言47則，0人參與, 1年前最新作者xakg (夤)時間1年前 (2022/08/26 12:10), 1年前編輯資訊
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還蠻想調查你說的「每個女生」的「真正心裡想法」. 是不是翻白眼啦。. 國外有做過研究，大概年薪200萬左右的成年人，. 如果沒有額外付擔一些外在環境成本(家庭、父母等). 年薪200萬以上的快樂是會邊際效用遞減的。. 如果你的發文只是好奇「為什麼這個男生是這樣想」. 我倒覺得還好。. 但我覺得你的發
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#4
Re: [分享] 同事價值觀奇葩
推噓2(2推 0噓 4→)留言6則，0人參與, 1年前最新作者guemao (肝為罷極之本)時間1年前 (2022/08/26 14:28), 編輯資訊
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拐個彎在靠腰你(們)飽暖思淫慾到連別人有沒有交配對象也都在管. 很謙虛地說他故意讓自己很餓停留在馬斯洛需求理論的第一層. 但實際上他年收三百 睪固酮分泌量又是女性的四~五倍. 因此100%沒有餓不餓的問題 是有人吃太飽(第三層)的問題. 被人當面靠腰了還不知道 給你拍拍. --. 我覺得自己像極了一
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