[分享]葉總:臺灣還不到可以用百萬鎂簽球員的階段

看板Baseball作者 (Pohan)時間13小時前 (2026/06/16 00:33), 編輯推噓75(794192)
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https://www.threads.com/@tsna.ig/post/DZnN4KRGuik 面對高中畢業生多選擇旅外 葉君璋總教練提出看法  認為臺灣經濟體還不到 可以用百萬美金簽約球員的階段 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.73.29.192 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Baseball/M.1781541237.A.CF2.html

06/16 00:34, 13小時前 , 1F
600萬跳3000萬的確應該不可能
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至少到1000啦,你才有養成的素材
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你永遠只有600的素材,本來就不容易養
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06/16 00:36, 13小時前 , 5F
確實,一步一步來,30萬鎂其實是可以來的
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06/16 00:36, 13小時前 , 6F
沒必要 那筆錢先存著定存ETF五年10年後再拿出來遷回海龜
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06/16 00:36, 13小時前 , 7F
有好素材,養好賣給美日,賺入札金,這才是正循環
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06/16 00:37, 13小時前 , 8F
沒必要就是選秀問題惡性循環
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06/16 00:37, 13小時前 , 9F
你覺得幾年能出一個王柏融、古林、徐若曦?
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06/16 00:38, 13小時前 , 10F
中職要把選秀惡性循環的問題導向正向循環
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把簽約金、待遇拉高才有辦法
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06/16 00:42, 13小時前 , 12F
開1200萬說不定可以上抓到50萬的球員了 如果中職能穩定
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賣球員的話
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06/16 00:44, 13小時前 , 14F
再配合軟球監提高出去的機會成本
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06/16 00:44, 13小時前 , 15F
先求上1000 輪次之間差距可以拉的更開
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06/16 00:45, 13小時前 , 16F
百萬簽約金也不是年年有 下一個可能是劉任右
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06/16 00:46, 13小時前 , 17F
待遇就是最核心的問題,其次才是環境
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06/16 00:47, 13小時前 , 18F
這都還沒提到通膨,1000應該就是通膨後的價格
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06/16 00:49, 13小時前 , 19F
薪水待遇我認為中職不差 首輪簽約金+快速在一軍打出成
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06/16 00:49, 13小時前 , 20F
績的薪水成長 拉個六年時間 賺到50.60萬鎂沒問題
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06/16 00:51, 13小時前 , 21F
規定海龜薪水要從新人開始慢慢爬就少很多人要旅外了,旅外
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06/16 00:51, 13小時前 , 22F
球員要能不靠中職薪水的很少很少…
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06/16 00:52, 13小時前 , 23F
中職薪水不差,但海龜薪水比中職更好,所以大家選擇旅外,
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06/16 00:52, 13小時前 , 24F
天花板贏,地板也贏,根本穩贏的
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06/16 00:53, 13小時前 , 25F
就算養壞了早點回中職也是首輪熱門
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06/16 00:54, 13小時前 , 26F
阿甘的600放到現在至少800起跳
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06/16 00:54, 13小時前 , 27F
旅外六年最後沒上大聯盟 你就輸在中職的同屆了 只是現
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06/16 00:54, 13小時前 , 28F
在海龜回來可以倫大約 所以中職要改的是回來拿大約這
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06/16 00:54, 13小時前 , 29F
點 改領底薪打球一定時間
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06/16 00:54, 13小時前 , 30F
開到1000再加上不要亂給海歸錢就夠了
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06/16 00:55, 13小時前 , 31F
一樣會瘋狂旅外吧 對小朋友來說重點不是回中職
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06/16 00:56, 13小時前 , 32F
何況你海龜要慢慢爬喔 你看誰要回來 小聯盟凹到底
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06/16 00:56, 13小時前 , 33F
中職只要改掉海龜回來能馬上拿大約的規定,吸引力就會提升
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06/16 00:56, 13小時前 , 34F
很多了,以後只有真正的大物才會出去
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06/16 00:56, 13小時前 , 35F
海歸二A限50萬以內1 A限30以內
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06/16 00:57, 13小時前 , 36F
凹到底啊 你快到30歲還存不到點錢 上不去被釋出 這時候
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06/16 00:57, 13小時前 , 37F
同梯都盆滿缽滿 差距就出來了
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06/16 00:58, 13小時前 , 38F
你海龜不回中職沒關係,你就看當初實力比你差的同梯在中職
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06/16 00:58, 13小時前 , 39F
月薪領個70 80萬,然後你心裡就不免懷疑自己的決定
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還有 196 則推文
06/16 08:28, 5小時前 , 236F
旅外回來也可能是盤 先簽的也可能是盤 所以隨便啦
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06/16 08:31, 5小時前 , 237F
太好笑了,國際賽狂靠旅外的國家,一堆球迷在討論怎麼讓他
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06/16 08:31, 5小時前 , 238F
們盡量不要出去,可以再刻薄點,可以討論如何多留一些普通
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06/16 08:31, 5小時前 , 239F
人才,但不是這樣扼殺有才能的人追尋更大更強舞台好嗎
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06/16 08:35, 5小時前 , 240F
那種言論就直線思考 覺得會淹水怎麼不加高河堤就好 沒
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06/16 08:35, 5小時前 , 241F
想過你中上游要怎樣涵養水源降低逕流
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06/16 08:36, 5小時前 , 242F
什麼海龜新人薪?錯估部分投手合約價值是球團自己要檢討反
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06/16 08:36, 5小時前 , 243F
省,結果你要搞齊頭式?這樣搞你看得到部長、吉撈回來打球
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06/16 08:36, 5小時前 , 244F
提升競爭力嗎?
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06/16 08:38, 5小時前 , 245F
板上記得有人說得很好 制服組檢討績效開出適當的合約就
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06/16 08:38, 5小時前 , 246F
是一種軟性球監了 哪需要用制度去懲罰所有人
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06/16 08:45, 5小時前 , 247F
棒球這種運動,要熬到賺錢不容易,最好不要隨便設限制
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06/16 08:53, 5小時前 , 248F
拿600allin台股5年後直接簽法官了
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06/16 08:55, 5小時前 , 249F
我不贊成球監也反對給沒地方去的海龜大約
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06/16 08:57, 5小時前 , 250F
百萬美金會不會講太遠? 千萬台幣先突破吧。
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06/16 08:58, 5小時前 , 251F
經濟史上最好 為啥簽不到
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06/16 09:00, 5小時前 , 252F
像八卦板整天都說我沒賺到 叫別人出錢就知道景氣好了
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06/16 09:20, 4小時前 , 253F
簡樸野球看多了,真不覺得溢價是壞事
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06/16 09:21, 4小時前 , 254F
而且慶baby貴是貴,他也是台灣棒球再熱起來的關鍵之一
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06/16 09:25, 4小時前 , 255F
希望先能到4~50w阿,誰直接百萬啦
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06/16 09:43, 4小時前 , 256F
先來個610
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06/16 09:44, 4小時前 , 257F
600都沒了,還百萬美金....
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06/16 10:15, 4小時前 , 258F
前幾天不是才說應該打破簽約金默契?
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06/16 10:25, 3小時前 , 259F
推文一堆嘴臉真是看不下去,那你國際賽要不要徵召3A以
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06/16 10:25, 3小時前 , 260F
上就好,其他人不要徵召了?
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06/16 10:39, 3小時前 , 261F
國際賽徵招跟他回中職打球關係在哪?兵役跟工作
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06/16 10:56, 3小時前 , 262F
百萬鎂投入台GG賺的比投資棒球多很多,傻了才投職棒
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06/16 11:00, 3小時前 , 263F
鼓勵盡量出去啊 會留在國內的就是會留
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06/16 11:02, 3小時前 , 264F
要中擲出百萬鎂簽約金的 不如直接橋大咖就好
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06/16 11:02, 3小時前 , 265F
不徵招啊 記得回來當兵 韓國是真的這樣幹的 亞運不找
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06/16 11:05, 3小時前 , 266F
出去長見識增眼光 不徵召回來記得跟普通人當一年兵就好
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06/16 11:06, 3小時前 , 267F
不要打二三級比賽當過資格 然後列管期間都不打
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06/16 11:07, 3小時前 , 268F
這樣真的寧願不徵招
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06/16 11:22, 2小時前 , 269F
讓高天賦去國外農場廝殺比較好
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06/16 11:35, 2小時前 , 270F
百萬鎂是3000萬欸 小葉你要不要先出50萬鎂找啊
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06/16 11:36, 2小時前 , 271F
首輪假貨太多了,應該打破默契,450就好
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06/16 11:55, 2小時前 , 272F
212樓 真要說歐子喬直接去美國念高中對平鎮哪有真的差多少
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06/16 11:55, 2小時前 , 273F
又不是不讀平鎮加入他的競爭對手
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06/16 12:48, 1小時前 , 274F
確實啦
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06/16 13:45, 31分鐘前 , 275F
平鎮教練都不敢出來講話了
06/16 13:45, 275F
文章代碼(AID): #1gC2brpo (Baseball)