[問題] 所以富邦對益全的開價真的太過份嗎?

看板Baseball作者時間1年前 (2023/02/10 12:59), 編輯推噓122(13715186)
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剛剛的新聞有一段 後來和富邦的談約,林益全就交由經紀人處理,當他知道球團開出月薪不到20萬的續留價 碼時,坦言當下反應是:「怎麼差那麼多!」也表示滿挫折的,畢竟努力了10多年,「為什麼只有1年的失敗,就會是這樣的結果。」 益全自己也說了他努力了十多年就因為一年的失敗被砍成這樣他心理上很受挫也不太能接受。 但益全也不否認去年是失敗球季 記得當時有也有聲音說還有20萬上下就偷笑了,去年打那麼爛。 這件事是富邦情感上太過分,但理智上很合理。 還是說富邦情跟理都做得太過份了? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.10.49.24 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Baseball/M.1676005141.A.815.html

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打爛一年直接不到20萬
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有18的話我覺得就不錯了
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打爛一年直接砍七成 覺得合理的出來喊聲一下
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想養老不會去簽長約?
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去看架許的影片啊,一次砍這麼多薪水根本太過份
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原本讓他轉教練就不讓他當球員了,20可以啦!反正上
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場機會也不多
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你自己想想 如果你連續十多年都是公司業績前三 突然一
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年掉下來就被砍薪剩不到三成你覺得合不合理
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覺得富邦至少應該用激勵條款的方式去補 直接砍到底真的
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蠻搞笑的
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認真說是還好,是台灣一年一年簽才顯得詭異 XD
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覺得合理的去看看其它老將薪資
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理智上很合理?林益全是年年打很爛只好個一年,所以直接砍
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超過七成很合理?你要不要聽聽看自己在說什麼?
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要理智是吧 就問蔣智賢高國輝張進德領多少? 再來說合理
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"職"棒球員打棒球是職業捏
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你上班KPI不到不砍薪? 更不用提現在全球科技業大裁員
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如果是業餘再來說砍七成太多的就算了
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如果是業餘再來說砍七成太多
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或是如果國內職棒風氣是像台灣公務員制
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那再來說七成太多
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職業就是這麼殘酷 又不是什麼慈善機構==
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KPI是吧 2年共出賽38場113PA11打點該領多少?
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砍薪沒問題 但是比例也太扯
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陳俊秀今年打擊成績也不好呀 但樂天不會給他開18萬
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打的好加薪 打不好扣薪甚至遭到釋出 哪一個球員不是這樣
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兢兢業業的過下去
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我怎麼知道球團和球員的KPI訂多少XD
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說合理的請問蝦蔣輝德是不是都該跟著砍到底薪才合理
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看新聞說 砍薪幅度可能不到30% 應該還是有60萬起跳
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相較之下 就知道富邦砍多兇了
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一樣要看球團跟蝦蔣輝德訂的KPI是什麼啊...
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又沒說不能砍薪,你要不要看砍多少
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每個球員KPI也許相同,也許不同
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對啦 十幾年打得好慢慢加 一年打不好直接砍光 很合理
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我沒提蝦 是因為會有人出來說蝦是因公受傷啦所以只列3人
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所以要說不合理的,請先證明有達到球團要求的KPI阿
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好了啦 大談KPI哦 這支球隊的表現什麼時候
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還有 259 則推文
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砍太多了 不符慣例 不接受條件可以理解
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邦邦就是愛釣蝦氣氛 神主牌也可以丟 神全走釣蝦最開心
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02/10 17:27, 1年前 , 301F
笑死,我都不知道富邦有這麼多資方打手,不愧是開銀行的
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02/10 17:39, 1年前 , 302F
不合理 除非漲薪一樣快 不然累積10年的1年被砍光?
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02/10 17:43, 1年前 , 303F
大談KPI真的超好笑
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校長KPI不知道有沒有進場觀眾數商品營收
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非常不合理 開30都算是在汙辱過去的貢獻了
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林益全打的不好也不是爛到有剩那種,砍到十幾萬誰能接
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而且重點也不是砍林益全,真的需要出清薪資空間也沒什
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麼,問題是又擺出一副覺得林可以留下來的態度
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益全對喵喵毫無貢獻就願意端25+100 在邦邦貢獻多年只開1
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8連跟價的意願都沒有 還不過分嗎
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想養老不會去統一喔!咦!還真的去了
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02/10 18:24, 1年前 , 313F
最好笑的是校長新聞都在說端出誠意了 讓球員決定
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02/10 18:25, 1年前 , 314F
18和25明明就差很多 哪來的誠意啦
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02/10 18:32, 1年前 , 315F
講到高國輝 還有邦迷群組說啥二軍高國輝打的比懶全好
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成績也好??
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02/10 18:33, 1年前 , 317F
三小身為一個邦迷我聽了這種自慰說法簡直笑死
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02/10 18:34, 1年前 , 318F
重點是還有一群人附和啊 所以其實也是懶全人緣不好啦xdd
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02/10 18:34, 1年前 , 319F
d自家球迷都不想挺
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等等應該就有人說高國輝有手套懶全沒有
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02/10 18:43, 1年前 , 321F
已經轉隊了 自然是非邦族類 偏球團粉是只看球衣的
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02/10 19:13, 1年前 , 322F
不要太苛責富邦,默默望向台灣之星併購案,俺已釋懷
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02/10 19:19, 1年前 , 323F
原來一年達不到KPI砍薪超過7成叫合理,哪間公司的可以
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說出來聽聽嗎
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中職又沒有年輕打出來就有
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簽長肥約的傳統 每次都簽短約慢慢調 所以本來就沒有一次
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打不好就給你砍回新人薪水這種事
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02/10 20:09, 1年前 , 328F
問題是打好大爆發,也沒一下子給百萬啊,都是慢慢加上去
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02/10 20:10, 1年前 , 329F
如今一年沒打出身價就腰斬到連屁股都沒了,這誰能接受
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02/10 20:57, 1年前 , 330F
應該是說斬薪斬太快
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02/10 21:00, 1年前 , 331F
所以校長有自砍8成薪水?墊底球隊自己領高薪?
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02/10 21:47, 1年前 , 332F
其實是直接砍掉不是要砍薪水而已 後面演演戲
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02/10 23:25, 1年前 , 333F
不論哪一隊的球員,一年砍七成的,我一定挺你
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02/11 00:37, 1年前 , 334F
ops前十名薪水不到20萬,不合理吧
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02/11 05:46, 1年前 , 335F
沒在規劃內做比較絕而已,過不過分沒什麼好說的
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02/11 09:49, 1年前 , 336F
某人的KPI大絕 真是笑掉大牙
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02/12 10:41, 1年前 , 337F
噓 KPI 的
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02/14 07:33, 1年前 , 338F
所以其他更廢的球員要不要直接開除
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文章代碼(AID): #1ZvSyLWL (Baseball)