Fw: [討論] 打延長賽沒加班費符合勞基法嗎?

看板Baseball作者 (我爪我驕傲)時間6年前 (2018/01/11 07:39), 編輯推噓1(657)
留言18則, 13人參與, 6年前最新討論串1/1
※ [本文轉錄自 MLB 看板 #1QFZhuwy ] 作者: abc12812 () 看板: MLB 標題: [討論] 打延長賽沒加班費符合勞基法嗎? 時間: Sat Dec 23 19:16:06 2017 雖然說打延長賽的機會不多 但這怎麼看都算是加班八 加班還沒加班費可以領 這樣有符合勞基法嗎? 要是一不小心打了個18局 36局大戰 球員不就等於是在做功德了? 就算球員的薪水很高 但基本的法規還是要遵守的八 MLB這點到底有沒有違法? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.171.156.14 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/MLB/M.1514027768.A.EBC.html

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沒站上打擊區都不算工時喇
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沒戴手套、沒持球、沒握球棒都不算工時
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沒握球棒都不算工時
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投手是不是要放無薪假?
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沒守備機會的人都不能算工時吧?
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算做功德
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沒揮棒都不算工時
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問我們幹嘛 去跟球團說啊 球迷公雞變飼主喔
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球員工會:你們要自立自強啊
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BS該扣考績
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責任制R 提前結束我們球團也沒扣薪水
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坐在休息室不算工時啊
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12/23 20:21, , 13F
延長賽是極端案例,不要拿出來討論
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12/23 20:29, , 14F
沒摸到球不算工時
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12/23 20:33, , 15F
因雨提前結束可以領半薪嗎,可以嗎OoO
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有沒有違法不重要 當作作功德
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12/23 20:42, , 17F
你在等球過來的時候可以做做操伸展一下啊
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躺DL有領半薪嗎
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12/23 21:08, , 19F
我們球員不會被操傷的 會進DL都是自己有病
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你有聽過年薪千萬的人在靠北勞基法的嗎?
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廢文
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回 kiuo大大 這篇在酸勞基法
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對球迷作功德應該的
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我回的也是勞基法的梗啊
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你自己去搜尋極端案例就知道了
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做功德阿
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12/23 22:09, , 27F
世上沒有蠢答案只有笨題 你就問了一個
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牢雞法沒彈性 不利小市場球隊 那你不會修法嗎
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12/23 22:45, , 29F
廢文
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病假請光要扣薪水
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台灣勞基法獨步全球
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小聯盟有人在吵薪水低於平均薪資,然後一路被法院打槍
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12/23 23:39, , 33F
台灣球迷或許可以來準備來佔領一下法院,維護勞權
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12/24 00:17, , 34F
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12/24 01:44, , 35F
XD
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聯盟跟球團應該會給吧,球員不曉得是否算僱傭關係
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聯盟跟球團人員,前面少人員兩字
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事實上是職棒球員不適用勞基法
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都是一例一休害的
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這種搞法會出現另類假球案---兩方默契消極進攻
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12/24 04:47, , 41F
職棒選手是責任制,謝謝指教
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這裡不是MLB版嗎…
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0分
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功德聯盟表示:連續出賽12天...
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嗯,所言甚是。
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七天連戰已上違反七休一
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直接禁止延長賽跟一日兩戰好了
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12/24 11:51, , 48F
在休息區都在休息好嗎,憑什麼要加班費?沒扣薪就不錯了
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12/24 11:59, , 49F
別說啦米國制度走多久了季後賽都有算進去
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谷狗很難嗎
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美國沒有七休一,也沒有連續上班天數限制 (惡惡惡惡惡)
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應該算是第三世界落後國家
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12/24 12:39, , 53F
DH沒上場時算休息嗎
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12/24 12:43, , 54F
有笑有推
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12/24 13:59, , 55F
XD
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12/24 15:30, , 56F
要是我年薪有50萬美元,沒加班費OK的
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12/24 15:43, , 57F
客場打球要出差費啊
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明明美國也有7天休1天,但一樣是自由安排……
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坐板凳的一律不發工資
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職業球員不適用勞基法
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12/24 18:01, , 61F
XDDDDDDD
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12/24 20:18, , 62F
反串有酸,但職業球員算責任制的,沒比完不准下班
12/24 20:18, 62F

12/24 21:20, , 63F
有理!準加班費!
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12/25 00:29, , 64F
傻屌你知道勞基法是地板嗎~?
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12/25 11:40, , 65F
美國只有規定你超過時數天數要算加班費,剩下自己喬
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依照某亞洲先進島國的觀點,這個大概是100年前的勞權
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ※ 轉錄者: illmatic (1.52.33.155), 01/11/2018 07:39:30

01/11 07:47, 6年前 , 67F
不爽不要打
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01/11 07:59, 6年前 , 68F
職業球員簽的合約走承攬制,沒勞健保也不算員工
01/11 07:59, 68F

01/11 08:01, 6年前 , 69F
合約裡球員承攬的有合約期限內的賽程、訓練、活動
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01/11 08:01, 6年前 , 70F
01/11 08:01, 70F

01/11 08:09, 6年前 , 71F
球員不屬於勞基法的適用對象......
01/11 08:09, 71F

01/11 08:11, 6年前 , 72F
要發廢文帶風向前,麻煩請先做點功課吧
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01/11 08:23, 6年前 , 73F
球員領的不是薪資所得好嗎? 執行業務所得還差不多
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01/11 08:26, 6年前 , 74F
球員本身不是勞工
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01/11 08:27, 6年前 , 75F
真的 避免打太久過勞 不可超過3小時 不可晚賽接早賽或是一
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01/11 08:27, 6年前 , 76F
日兩戰
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01/11 08:29, 6年前 , 77F
中職正規9局,打快4小時,球迷過勞
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01/11 08:53, 6年前 , 78F
一個月讓我領100萬鎂 我連續工作40個小時沒問題
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01/11 08:57, 6年前 , 79F
先發捕手:
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01/11 09:12, 6年前 , 80F
發廢文前翻個勞基法很難嗎 職業球員不適用勞基法
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01/11 09:25, 6年前 , 81F
違你姑姑啦~~~~~~~又不適用~~~~~~~~
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01/11 09:26, 6年前 , 82F
勞基法都重罰台幣600元~~~~~~~~~~誰敢適用~~~~~~
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01/11 10:50, 6年前 , 83F
XDDDD
01/11 10:50, 83F

01/11 12:56, 6年前 , 84F
被三振算工時嗎,連球棒都沒擦到
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文章代碼(AID): #1QLgGqe2 (Baseball)