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討論串[其他] 關於勞保的生育跟育嬰津貼
共 3 篇文章
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#1
Re: [其他] 關於勞保的生育跟育嬰津貼
推噓1(1推 0噓 8→)留言9則，0人參與, 最新作者Clr (果然我遇到瘋子了)時間15年前 (2009/05/19 14:23), 編輯資訊
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依照你現在的狀況. 1. 先跟公司請育嬰假，並請公司幫你申請育嬰津貼. 勞健保先不要動. 你自己負擔的部分 你還是要繳掉. 公司負擔的部分 是由政府買單. 2. 如果你的育嬰假橫跨產假 那就請公司在幫你申請產假津貼. 3. 產假結束後，看你自己用什麼方法弄到非自願性離職單 或約聘契約書. 可以領半年
(還有22個字)
#2
Re: [其他] 關於勞保的生育跟育嬰津貼
推噓4(4推 0噓 0→)留言4則，0人參與, 最新作者Clr (果然我遇到瘋子了)時間15年前 (2009/05/21 15:08), 編輯資訊
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以下舉例是以懷孕中且已育有一子的媽媽. 抱歉 回自己的文章. 以下保險年資 都是指就業保險 不是勞工保險. 我查了一下規定. 育嬰假津貼的部分. 他仍然有保險年資合計滿一年以上才能申請. 但如果已經申請過一次. 第二次申請育嬰津貼的時候. 是不是保險年資要重新計算滿一年才能申請？. 答案是不需要.
(還有159個字)
#3
Re: [其他] 關於勞保的生育跟育嬰津貼
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者Walu (芬)時間15年前 (2009/05/22 18:36), 編輯資訊
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勞保局網站的最新消息那裡有. 去那看就最清楚啦～. http://www.bli.gov.tw/sub.asp?p=0000009&a=0014950. 轉貼一下新聞稿好了，育嬰津貼在第三點重點：「未來只要參加就保年資累. 計滿1年的勞工，子女在3歲以下，依性別工作平等法的規定，辦理育嬰留職停薪者，
(還有1035個字)
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