[問題] 育嬰留停期間勞保繼續投保

看板BabyMother作者 (...)時間1年前 (2023/01/09 23:23), 編輯推噓16(16016)
留言32則, 21人參與, 1年前最新討論串1/1
被保險人於育嬰留職停薪期間並無發生職業災害之可能, 故其繼續加保只參加勞工保險及就業保險,並不包括勞工職業災害保險。 又繼續加保期間應負擔之保險費,包括勞工保險費及就業保險費, 由被保險人負擔20%,政府負擔10%,其餘70%原應由投保單位負擔之保險費, 不需繳納,由政府補助。 --- 上面這段是勞動部網站的 想請問大家,在育嬰留停期間續保勞健保的問題 繳健保才能用健保,這應該沒問題 但育嬰留停期間,勞保年資不計,也沒有勞退6%可以繼續累積 網站上提到的勞工保險費及就業保險費, 帶小孩的過程繳這兩種費用的目的是什麼?XD 謝謝!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.232.47.206 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/BabyMother/M.1673277828.A.2F8.html

01/09 23:33, 1年前 , 1F
育嬰留停沒有領津貼的期間可以請領勞保傷病給付
01/09 23:33, 1F

01/09 23:34, 1年前 , 2F
你在育嬰留停續保期間又一次懷孕,可以申請勞保的生育
01/09 23:34, 2F

01/09 23:34, 1年前 , 3F
給付跟育嬰津貼
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01/09 23:36, 1年前 , 4F
育嬰留停有算勞保年資,好像是之前改的
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01/09 23:37, 1年前 , 5F
咦續保期間勞保年資我記得可以累計?
01/09 23:37, 5F

01/09 23:47, 1年前 , 6F
留停期間不小心懷了第二胎,很慶幸有續保,懷孕真的是意外
01/09 23:47, 6F

01/09 23:47, 1年前 , 7F
事故(掩面)
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01/10 00:14, 1年前 , 8F
勞保年資可以累計哦
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01/10 00:22, 1年前 , 9F
如果勞保年資已經達15年也沒有要再生,好像就不用續勞保XD
01/10 00:22, 9F

01/10 00:54, 1年前 , 10F
請問勞保年資可以累計嗎?因為我的公司說年資不算...
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01/10 00:59, 1年前 , 11F
回樓上,勞保續保是讓勞保年資不中斷,但是因為留停期
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01/10 00:59, 1年前 , 12F
間無產值,公司是不用承認留停期間的公司年資
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01/10 01:00, 1年前 , 13F
育嬰留停期間續保勞保,可累計勞保年資喔。與公司
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01/10 01:00, 1年前 , 14F
年資不累計不衝突。
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01/10 01:48, 1年前 , 15F
你不繳勞保,就會收到國民年金
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01/10 01:48, 1年前 , 16F
帳單
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01/10 06:13, 1年前 , 17F
我想到的也是可以不用收到國民年金帳單XD
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01/10 07:03, 1年前 , 18F
查一下勞保老年給付,這個跟十五年不衝突喔,年資越長越有
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01/10 07:03, 1年前 , 19F
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01/10 07:09, 1年前 , 20F
勞健保是不是分開申請繳納?
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01/10 07:52, 1年前 , 21F
我留停期間有繳勞保 但沒有辦法申請確診補助欸 勞保回
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01/10 07:52, 1年前 , 22F
覆是因為留停
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01/10 08:08, 1年前 , 23F
沒錯啊! 留停沒上班沒薪水就沒有需要補助的薪資損失
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01/10 08:15, 1年前 , 24F
樓上v大,如果是領育嬰津貼期間確診,沒有補助,但沒
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01/10 08:15, 1年前 , 25F
有領津貼期間確診是可以請領的
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01/10 09:10, 1年前 , 26F
勞保年資
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01/10 09:58, 1年前 , 27F

01/10 12:38, 1年前 , 28F
同二樓。我也是在這期間懷孕,慶幸有勞保繼續
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01/10 16:59, 1年前 , 29F
為了下一胎的補助
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01/10 20:57, 1年前 , 30F
沒領津貼是那部分津貼啊?
01/10 20:57, 30F

01/11 23:34, 1年前 , 31F
勞保年資可以採計..只是公司回去要不要認定納入薪資年
01/11 23:34, 31F

01/11 23:34, 1年前 , 32F
資或休假年資看公司..
01/11 23:34, 32F
文章代碼(AID): #1Zl364Bu (BabyMother)