[寶寶] 到府保姆感冒

看板BabyMother作者 (russiaorange)時間5年前 (2019/02/12 01:27), 編輯推噓15(15推 0噓 42→)
留言57則, 16人參與, 5年前最新討論串1/1
想請教有請到府保姆爸媽一個問題。 我有請了個到府保姆，今天是春節過後第一天上班日，沒想到今早保姆一來家裡，是戴著 口罩，聲音沙啞，感冒的狀態。馬上請保姆去看醫生，並請她在家休息。 很怕她傳染給小孩，所以請她感冒好點再來。 但這對我來說就產生一個問題。我知道如果是我的因素，請保姆不要來，那天的費用本來 就應該給保姆。如果是保姆不能來，那天的費用就應該扣掉。 但現在是保姆來了，結果嚴重感冒，我怕她傳染給孩子，所以請她不要來。那這費用怎麼 算？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.171.105.87 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/BabyMother/M.1549906058.A.BB5.html
推
02/12 02:26, 5年前 , 1F
我是都怕到府保母因爲扣薪水就不請病假、所以認為
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雇主要付
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還是以小孩健康優先，她也不是故意要生病的
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推
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這是重大事由，保姆有自行請假的必要，雙方合意當然
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一毛不用付
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推
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要給他 因為現在是她願意提供勞務 但你不要
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推
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我覺得要給薪，因為是妳不要她來的
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推
02/12 07:21, 5年前 , 8F
員工抱病上班 你強迫他請假還無薪 有什麼需要考慮
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推
02/12 07:28, 5年前 , 9F
可是一般員工上班 如果請病假也是半薪而已耶（當然
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有的公司比較好可能是全薪）
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推
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妳越嚴苛，保姆下次生病連口罩都不戴就來上班了。可
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以明訂一個月一天有薪病假但必須有醫院/診所藥單+
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快篩結果；一年不超過五天。訂清楚免得雙方心裡都
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不舒服
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重點是學校老師 感冒還是可以上班....所以保母感冒
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可以上班嗎?如果保母覺得可以上班 雇主覺得不行
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費用就麻煩了
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推
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我覺得要給薪，就大方一點吧
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推
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我覺得是我會給薪，除非妳每天都在家看她帶小孩，
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我覺得讓保母感念會對孩子更好，如果擔心可以請保
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母看醫生後拍收據藥袋證明有看醫生
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薪水要給阿~不是她自願請，是妳逼她請
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可以請她勤洗手＆戴整天口罩，媽媽生病也是這樣顧阿
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也是可以隔離掉阿~
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推
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同意樓上 前提是她狀態能上班 如果頭痛發燒我會有薪
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讓她休息回家 互相
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推
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都沒有有薪病假嗎？應該先談好吧，然後必須附有醫
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生證明
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所以保姆戴著口罩一直咳嗽大家也是會讓保姆顧小孩
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嗎？
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02/12 10:41, 5年前 , 31F
對～若是流感就不行
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02/12 10:42, 5年前 , 32F
至少有戴口罩阿～有的保母還沒戴口罩勒，超傻眼
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02/12 10:46, 5年前 , 33F
妳介意就自己顧或重新找保母，每個人在意的點不同
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02/12 10:48, 5年前 , 34F
妳自己有辦法顧，當然可以叫保姆不要來
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02/12 10:49, 5年前 , 35F
但是妳直接扣錢就說不過去，應該先談好有多少假
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02/12 10:51, 5年前 , 36F
如果感冒藥咳一個禮拜，那扣一個禮拜薪水
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02/12 10:52, 5年前 , 37F
　　感冒要咳
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還是被迫請假，我是員工一定不能接受
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跟保姆談的是月薪，就是某些條件下才會扣薪
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保姆自己要請假才會扣薪，若是家長請假或要求保姆請
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是不能扣薪。若妳談的是日薪或時薪，就是以有上班天
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數＆時數來計算。
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02/12 12:24, 5年前 , 43F
有口罩 唾液就噴不出來 且若不是嫩嬰 根本不會臉對
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著臉照顧 總之就是 介意就要她請假 單薪水沒有道理
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不給
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但基本上沒什麼好介意 老實說一般感冒 傳染了 就是
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得一個感冒 這不也是很正常會遇到的事情嗎
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推
02/12 15:47, 5年前 , 48F
雇主請員工回家休息當然要付薪水，保姆沒有在放無薪
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02/12 15:47, 5年前 , 49F
假的啦@@
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要顧好照顧者的心情，孩子才會快樂阿
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02/12 20:43, 5年前 , 51F
要給薪啦，就好比幼稚園老師生病來上班，你會叫老師
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回家休息嗎？怕感染的話自己帶回家，所以到府保母他
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02/12 20:43, 5年前 , 53F
來上工，是你怕，這成本你要自己吸收
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02/13 00:45, 5年前 , 54F
要給薪。但我有嚴肅告知請她在小心如果次數過多。
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02/13 00:45, 5年前 , 55F
我都讓保母休息七天完全沒事才來。
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02/13 09:07, 5年前 , 56F
我保姆晚上都會去運動，鍛練體力~可能有個原因是怕
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02/13 09:08, 5年前 , 57F
感冒吧~我保姆感冒次數挺少的~
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