[代Po]教職應徵過程與結果分享

看板AfterPhD作者cscc (一奈米一世界)時間13年前 (2011/06/21 17:20)推噓17(17推 0噓 4→)

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我一直是板上的忠實觀眾很感謝板上先進所給予的各項資訊現在終於有一天可以分享自己這幾年來的心得希望能對需要的人能提供ㄧ些我個人的觀感 ------------------------------------------------- 個人背景介紹 : 台大土博工程相關科系主要經歷 : 千里馬一年(美國) 博後三年(美國) 發表著作 : SCI 9篇 (四篇第一)(文章全部 IF>2) 教職面試學校 : 國立普大科大有無動用關係背景 : 無 (沒有關係無法動用) 錄取學校 : 5年5百億中的某間大學 -------------------------------------------------- ㄧ開始本來想早點畢業去台積電早早賣肝，沒想到有機會到國外做一年的交換學生運氣好(?)跟到一個很虐待我的美國老闆常常因為做得不好或是英文表達不佳開組會常常當著大家的面被修理只能花大概別人 1.5 到 2 倍的時間做研究換取每個禮拜一個小時開會報告的寧靜我以為我做的不夠好因為交換的那一年我並沒有發文章在我回台灣之後博士畢業前寫封信問這位美國老闆有沒有機會再去他的實驗室當博後沒想到他一口答應只問了我我有什麼對薪水要求我就跟他說我我想多發文章回台灣當faculty 接下來三年發了比較多文章由於美國老闆已經是正教授文章雖然質好但是發的少所以總量沒有如找到教職的台灣土博這麼壯觀除了發文章之外博後工作隨著英文慢慢變好情況下包含陪美國老闆去NIH or DARPA做報告寫一小段proposal 審審老闆不審的文章弄ㄧ兩個不太能賺錢的專利我找教職中間時很徬徨一開始滿順利常常就是有面試也有系願意用我但人總是貪心想要去好一點的學校好一點的學生好一點的設備結果經過一輪的往上尋找落空之後常常想自己缺乏什麼是文章發不夠多不夠好? 研究能量不夠強? 報告的口條不好? 甚自懷疑自己是不是有足夠能力當一個faculty 領導一個實驗室最後有機會拿到心中理想的職缺在這裡跟有需要的人報告這一兩年找教職的心得與過程 ------------------------------------------------------------------- 找職缺的來源 : Google 或是 NSC網頁在國外怎麼把檔案寄到申請學校 : 請台灣家人把檔案印出來寄出我ㄧ開始很蠢，從美國寄，一份30美金寫CV的技巧 : 我個人覺得通常學校開某項專長職缺，就是要那個專長的人，所以盡量把發表著作各人專長跟所應徵職缺專長扯上關聯寄出履歷 : 等等兩個月後沒回覆大概就可以死心也不用問基本上我的經驗有的學校沒面試機會連通知都不會通知有的會給官方說法的 email 或是信面試方式 : 網路面試系上所有老師或是系教評會面試專題報告演講對於有興趣的系，個人建議不要網路面試但也不好每次都回台灣(燒錢，累) 有的學校會補助國外應徵者一半機票有的學校給演講費有的學校什麼都沒有基本上就是看這個系的經費狀況如何越好的學校通常給的福利越多網路面試或是跟系上老師或是系教評會面試的材料準備 : (我所準備的方式) 自我背景介紹與過去發表文章以及參與計畫回顧 1/2 將來研究計畫與教學計畫 1/2 另外私底下我會自己看系上老師的專長發的文章看最近的一兩篇記一下老師的名子看看有什麼可以合作的機會與計畫面試問題 : (回答的好壞見仁見智) 1. 個人研究的內容問題問答 2. 與系上資源整合或系上老師合作的機會 3. 如何找資源做相關研究 4. 可開授課程 5. 有沒有結婚 6. 年齡 7. 能否英文授課 8. 所做研究之產學合作機會 9. 美國與國內研究環境的差異性 10. 有無獨立研究的能力 11. 對系上有什麼看法或是問題 12. 被台清挖角的反應 13. 爸媽或是老婆女朋友住哪 14. 發表文章點數高低的看法 15. 學生程度不好如何做研究 16. 為什麼要回台灣個人覺得最難回答就是問題11跟12 面試完就是等系教評會開會我的經驗是國立科大一天面試所有人的，通常當天下午或是兩三天內就會知道系教評結果若是一天面試一位至兩位還有接待老師與系主任談話演講演講完還跟系上老師到辦公室喝咖啡聊天這種通常會等一兩個月也有可能(可能程序多吧) 系教評會過了接下來就是院教評校教評中間依照各學校所補充文件順序不一總之需要什麼就補什麼不一一贅述目前我經歷就到校教評通過有機會沒被淘汰升副教授的時候再來跟大家分享助理教授到副教授的經歷 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.125.128.26

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cscc

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JohnMash

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adms

06/21 17:37, , 3^F

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