[問題] 到底為什麼要選擇這樣的工作環境?

看板Accounting作者 (Deutschland/GO!/)時間14年前 (2010/07/09 00:33), 編輯推噓13(13推 0噓 27→)
留言40則, 10人參與, 最新討論串1/1
1.薪水三萬多一點 2.忙季的一到五月幾乎沒有假日，工作到兩三點隔天還是要八九點上班 3.最後變的在"要被砍多少的加班費"斤斤計較 4.工作夥伴一直流動，連客戶都會說"為啥你們每年來的人都不一樣?" 5.撐"兩年"就跳槽 以上，是小弟看到版上大大的心得所總結的，我想問的是: """"""""""""到底是什麼理由要選擇這樣的工作環境?"""""""""""" 小弟沒有惡意，只是真的很想不通why??? 我只想的到的理由有下: 1.天底下真的只找的到這份工作，不去就會陷入生活困頓 2.實在是太喜歡會計 之前小弟加班到半夜兩三點，隔天上班時真的是覺得很痛苦，我實在是很難想像... (抱歉很弱，但是長時間這樣也太over了吧) 根據成本效益原則，這實在是讓小弟想不透，請版上大大們分享一下吧! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 124.8.5.51
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為了一個 四大的工作資歷而已
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所以說有四大的工作經驗就可以跳到下一個比較輕鬆的會計
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部門囉?是指能跳往下一個民間公司會計部門嗎?
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也不是想跳就跳得成啦 不過有事務所的資歷 至少比較有機會
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推
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因為目前還能學到東西~所以還沒離職 = ="
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應該說四大都變基本要求了，沒四大很多大一點的企業看都不看
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而且兩年也不太夠了~建議到三年，第三年通常是個關鍵
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幾個同事出去面試，的確會被問為什麼不做到IC再走
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很多大公司 上面都寫4大工作經歷2年~所以4大2年很重要
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兩年出去大部分是"會計助理"，三年以上才有機會往上。
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樓上，兩年可以當主辦，我還有我其他主辦會計同事都是四大
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兩年經歷出來的唷～如果沒四大兩年出來可能就是會助了
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主辦?應該是中小企業~~
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看來每個人對主辦的定義不太一樣 XD
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還好啦~中小的話也不會太難。
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是300人以上 上市櫃唷
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兩年出去的同事都是40k~50k左右
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當然做滿四大3年出去的路會更廣些～
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薪水也一定比做兩年出去高
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主辦會計是有法律定義的歐...
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主辦會計人員之任免，在股份有限公司，應由董事會
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以董事過半數之出席，及出席董事過半數之同意
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決算報表應由代表商業之負責人、經理人及主辦會計人員簽名
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也就是說主辦會計是要在財報上簽名的那個..
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你那只是一般會計人員吧....
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兩年出去有40K到50K？？？這工作在哪裡？
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會計法也有關於主辦會計的定義，這好像沒有自由心證空間
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兩年出去有40K以上運氣要夠好，兩年你在事務所最多也才剛破40
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當然還牽涉到其他因素啦~~學歷阿，語言能力之類的
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喔喔那照f大的說法我那個只是一般會計不是主辦啦～歹勢^^"
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所以會計人員是介於主辦跟會助中間囉?（筆記）
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其實各公司的職稱不一啦，換個說法就是切傳票的OR看傳票的
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主辦聽起來好厲害..感覺真的要做很多年出來才能當
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三年以上比較有機會找到看傳票的工作~~~
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中小很多一人會計的~自然就是主辦，大公司就是會計經/協理或
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財務長之類的職稱
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那主辦就有點像我們公司會計部的經協理，是看傳票的～我們
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只是切傳票結帳的而已
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我之前還一直把會計人員跟主辦混為一談～哈哈XD
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又被你學了一招
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